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株式会社アーキ・ジャパンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 技術部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月26日
女性の働きやすさ:
派遣される現場による。派遣先の現場では職人の方達による発言が酷い現場もある。また担当する箇所にもよるが施工管理という仕事自体、梅雨の時期は雨に濡れながらの作業になるし、夏は日焼けが当たり前になるので気になる方はおすすめしない。また、女性の施工管理者が増えているとは言っても派遣先の現場に女性が居るとは分からない。

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月07日
女性の働きやすさ:建設業自体が男社会なので、女性はそれほど多くないため、重宝され
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月06日
女性の働きやすさ:技術職は女性も複数人いましたが、やはり体力面で厳しいのかやめて
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:建設関係にしては女性は多いと思います。現場に出ても女性の場合か
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月25日
女性の働きやすさ:未婚の女性は働きやすいと思います。企業によりますが。しかし子持
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回答者: 男性/ 施工管理士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:本社勤務の方はわかりませんが、施工管理士の研修では3割くらい女
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月22日
女性の働きやすさ:派遣先によりますが、はやり女性が少ないのでまたまだ働きやすいと
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回答者: 回答なし/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:男女問わず施工管理を目指すことは出来ます。休暇は、配属先により
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回答者: 女性/ 施工管理技士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

3.7
口コミ投稿日:2023年07月12日
女性の働きやすさ:女性社員が増えてきている。私の派遣先の会社では他の現場で8割女
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:男女平等に見てもらえます。きちんとした研修制度もあり、たのしく
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
女性の働きやすさ:生理休暇というのが導入されましたが使ったことはありませんでした
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月31日
女性の働きやすさ:女性の方は体力的に厳しいとおもいますね。実際現場に女性の方いま
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月15日
女性の働きやすさ:某ゼネコンに派遣されてますが、若い女性の方もそれなりにいたりし
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回答者: 男性/ 電気施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ:女性の社員も多く派遣先にもいるので割と落ち着いて働けると思いま
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回答者: 女性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:派遣先にもよるが、女性は事務職が多めの現場に派遣されることが多
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
女性の働きやすさ:良くも悪くも男性と同じ扱いなので、普通ではないかと感じる女性な
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回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月22日
女性の働きやすさ:女性が働いているのを見たわけでは無いですが同期には女性も意外と
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.8
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:大きな現場だと、女性もいたりするので、何も問題はありませんが、
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年12月28日
女性の働きやすさ:現場職ではあるが、女性の採用に力を入れている様子で性別に関係な
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回答者: 男性/ 研修生/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:女性の先輩方も多く活躍されているそうです。私の担当をしてくれた
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回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月23日
女性の働きやすさ:女性が少ない業界のため甘やかされるので働きやすさはある。環境は
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
女性の働きやすさ:派遣先によって、変わるが自分は派遣先などで女性と出会ったことが
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回答者: 女性/ CADオペ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 現場事務

2.9
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:休みは取りやすいし、配属先によっては手に職を
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:おそらく働きやすいと
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回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:女性はかなり多
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:女性の、人も働けるように整備されつつある。現場には、必ずと言っ
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回答者: 男性/ 人材派遣/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2022年09月17日
女性の働きやすさ:女性の人数も多くなってきているというのも聞くし、それを感じたが
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:女性が増えてきていて現場では貴重なので重宝される。ただ仕事内容
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月20日
女性の働きやすさ:女性の現場監督も増えつつあるのでこれから伸びてくる可能性はある
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
女性の働きやすさ:この業務にしては、割と女性社員も多いと思う。建設現場での仕事な
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回答者: 男性/ 施工監理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:建設の中でも施工監理という部門は、体を動かすことが苦手な女性で
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月19日
女性の働きやすさ:体力仕事なんで厳しいところもあります。また残業も多いので、子育
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理部/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年10月23日
女性の働きやすさ:女性はあまりいない現場仕事なため女性は目立つ存在、休暇について
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回答者: 女性/ CA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:女性は多いので働きにくいことはないが、産休・育休のその後の制度
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回答者: 女性/ 総務事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年09月02日
女性の働きやすさ:女性男性は特に違いなく働けていた。営業成績も性別に関わらない印
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