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有限会社ケースメソッドの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年12月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月15日
女性の働きやすさ：特に気になることもなく、本当に働きやすかったです。強いていえば、会社の回りは飲食店が少なくて、寂しい感じだったので、食堂とかあればいいのになって思いました。上司部下の関係性も上下関係や派閥はない感じで、気になる点は直ぐに伝えること。ということで、チームワークの良い職場でした。残業もなく、残業がもしあっても、定時で帰れて、翌日に続きを行える良い会社でした。あえて探して書くなら、空調関係が効きすぎて大変だったことぐらいしかないですね、気になる点は。
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口コミ投稿日：2019年12月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月15日
女性の働きやすさ：男性社会という考えではなくて、全員平等、女性だからという差別も
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2.8
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人材・教育・学習支援
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3.7
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株式会社茨進

3.0
茨城県土浦市川口110-5
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:服務規定がとにかく厳しい。普通の職場ではセーフでも、この会社... 続きを見る
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株式会社学究社

3.0
東京都渋谷区代々木１丁目１２－８
人材・教育・学習支援
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の働きやすさ:自分の子供であれば塾代は無料です。これは良い制度だと思います... 続きを見る
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株式会社トライグループ

3.3
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人材・教育・学習支援
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3.3
愛知県名古屋市緑区
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回答者： 男性/ エリアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ヒーローズ事業部
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有限会社ケースメソッドのカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

有限会社ケースメソッドの回答者別口コミ（2人）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年12月15日
  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
3.8 最新の回答：2016年01月30日
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