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自分未来きょういく株式会社の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
その他
回答なし

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【各手当の有無、支給金額について】住宅手当なし。役職手当は数千円〜数万
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月約18万円で、年収の3
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】退職時に有給休暇は全
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】毎月。数千円〜数万円程度
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の有無、支給額について】支給される。年間で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額につい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:極めて不安定です。もともとNOVAをやっている会社からの塾経営です
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員の平均年齢が低いこともあり平均年収は低めです。 ただ、新卒入社時点で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:離職率は非常に高く、入社1年以内に半数以上の社員が退社しています。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:地方都市に集められ、数日間の研修を受けます。 主に子供の親にどういう風
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:業界自体はじわじわ伸びていますが、業態の多様化(激安オンライン英会
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【NOVA】新卒採用の場合、本社での軽い研修がありましたが、中途採用
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:正直ノルマみたいなものはありました。 ノルマが達成出来ればエリアのみんな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:営業のスキルが身につきました。 全く営業に関しての知識がなかっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:数値主義なので毎月ノルマがあります。そのノルマに対して、なにがなんでも
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:毎月査定があるので、実績を出せばすぐに認められる。入社2年目でマネージ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎月査定があるので、昇進や降格が毎月行われます。人事異動も毎月行われる
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:私が働いていた職場では、圧倒的に人手不足で、上司
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回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は夜に集中します。授業報告書作成や教材準備に時間を要
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回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:校舎につき1名の教室長ですから、女性は働きにくい会社だと思いま
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回答者: 男性/ 学習塾の教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:あまり上席の椅子は確保されていません。校舎での生徒数をどれだけあげたか
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回答者: 男性/ 学習塾の教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
オフィス環境:立地は、校舎によります。立地が良ければ何もしなくても問い合わせは増
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回答者: 男性/ 学習塾の教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年12月27日
働きがい:塾業界ですので、会社、保護者、生徒が関わるためそのバランスを上手く取れ
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
女性の働きやすさ:夜遅い時間の仕事となるので、まわりの協力を得ないと子育てなどは
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
企業カルチャー・社風:授業の進め方は、かなり講師に任されているため、すごく自由に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月09日
勤務時間・休日休暇:長く働いていて貢献していても授業コマ給に上限があり上がらない
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
65万円 --万円 --万円 --万円
年収 65万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:個別指導の塾が数多くあるなか、授業料が安いためか時給は低いと感じる。中
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:一時間に1人の生徒をおしえるのと、3人おしえるの
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
オフィス環境:講師用のスペースは、パーティションで区切られてるだけであるので、生
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
女性の働きやすさ:体力がさほどいる仕事ではないため、女性も男性と同じように働くこ
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
働きがい:授業の進行内容は講師の裁量にまかされているため、やりが
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
多様な働き方支援:土日や平日の昼間に仕事が入ることはないので、副
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年01月29日
成長・キャリア開発:研修は特にありません。ぶっつけ本番です。生徒さんの成績が上が
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・休日休暇:バイトはシフト希望通りに働くことができた。働きたいのに入れて
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