Item: 株式会社ローザス
Rating: 4.8
Author: 女性 / キャリアアドバイザー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年12月15日

企業カルチャー・社風：
とにかくチームで数字を達成することへの意識が強く、自分以外の案件に関しても、皆自分の案件だと思って、決定するためにはどうすれば良いかを一緒に考えてくれる。
上司との垣根もほとんどなく、業務上の質問や聞きたいことは直接、役員や社長へ聞くことができる。

組織体制・コミュニケーション：
事業部ごとに分かれてはいるものの、別の部署の人ともコミュニケーションは頻繁にとる。
各事業部の責任者が会社の役員でもあるため経営的視点でチーム全体のことを考えてくれていることが特徴。誰かが困っているときは皆すぐに助けてくれる。

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年12月19日

企業カルチャー・社風：・営業職は各個人目標を持つが、チームで目標を達成しようとい

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会社名	株式会社ローザス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.rozas.co.jp/
所在地	東京都中央区銀座2-6-7明治屋銀座ビル6F

従業員数	7名
設立年	2009年
資本金	30百万円
代表者	柴崎高聡
※ 一部、四季報データ参照

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