回答者： 男性/ グラフィックデザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
お客様により、対応する範囲や業務内容に幅があるため明確な基準は設けておりませんが、過小に評価されるようなことはありません。成果や売り上げ額だけではなくその過程や価値もきちんと加味されて判断されます。たとえ最初はスキルが低かったとしても、そこからの成長曲線で担当してもらう仕事内容に比例して評価にもつながっています。
お客様により、対応する範囲や業務内容に幅があるため明確な基準は設けておりませんが、過小に評価されるようなことはありません。成果や売り上げ額だけではなくその過程や価値もきちんと加味されて判断されます。たとえ最初はスキルが低かったとしても、そこからの成長曲線で担当してもらう仕事内容に比例して評価にもつながっています。