回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション事業部/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 230万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 230万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給は人事評価で決まるが、評価する側曰く「俺の主観」らしいので、あまり期待はできない。
賞与は約0.2か月分が冬季に支給される程度でこちらも一般企業に比べて低いのではないかと思う。
手当については通勤手当はあるが、他に目ぼしいものはない。駐車場代ですら自腹。
評価制度:
前項でも記述したが、人事評価は上の主観が大きく入る。
完全な年功序列。
昇給は人事評価で決まるが、評価する側曰く「俺の主観」らしいので、あまり期待はできない。
賞与は約0.2か月分が冬季に支給される程度でこちらも一般企業に比べて低いのではないかと思う。
手当については通勤手当はあるが、他に目ぼしいものはない。駐車場代ですら自腹。
評価制度:
前項でも記述したが、人事評価は上の主観が大きく入る。
完全な年功序列。
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