勤務時間・休日休暇:国が支給する有給休暇以外の制度がまだないので、贅沢かもしれま...
続きを見る
同じ業界の企業の口コミ
3.3
東京都品川区西五反田2-30-4BR五反田ビル8階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.9
東京都渋谷区初台１丁目５１番１号初台センタービル７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:有休消化があるため、１００％取得できる。逆にとらないと罰金に...
続きを見る
3.4
東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 8階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:とにかく休みだろうが昼休みだろうが、常にslackのチェック...
続きを見る
2.3
東京都台東区上野１丁目１－１０オリックス上野１丁目ビルディング ２Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働き方改革を意識をしてはいる。サービス残業分を考えなければ、...
続きを見る
4.2
兵庫県神戸市中央区多聞通１丁目３番１９号クロス神戸ビル３階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、時期や仕事量によってバラバラになりがちだ...
続きを見る
3.2
東京都千代田区外神田６丁目１４−３神田ＫＳビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般
勤務時間・休日休暇:参加しているプロジェクト次第かと思います。納期がきついプロジ...
続きを見る
3.0
東京都港区海岸１丁目１６－１ニューピア竹芝サウスタワー １８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
茨城県水戸市城南１丁目５－１１
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ セキュリティ部門
勤務時間・休日休暇:残業がとても多い。何も知らないうちから終電間際まで残業させら...
続きを見る
3.2
愛知県名古屋市中村区大秋町２丁目５１カーネルセンター
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
社内制度:複数の顧客に合わせたセキュリティ―ルールで、違いがあったら厳...
続きを見る
2.5
千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目１０－２ちばぎん幕張ビル ９Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:自由出勤、自由退社。出張を誰も管理できていない。だから、会社...
続きを見る
株式会社ソフトウェア開発技術のカテゴリ別口コミ（8件）
株式会社ソフトウェア開発技術の回答者別口コミ（1人）
- 第三ソリューション開発部 / 一般社員 / システムエンジニア 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.2
最新の回答：2023年03月24日
会社の評判・口コミ ライトハウス
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）業界
株式会社ソフトウェア開発技術の評判・口コミ
株式会社ソフトウェア開発技術の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ソフトウェア開発技術の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 第三ソリューション開発部/ 一般社員
勤務時間は一日８時間です。
残業時間は派遣先により、まちまちです。
休暇については事前申請の場合は問題なく取れますが、突発的な休暇（体調不良、不慮の事故等）については、会社から注意を受けることになります（理由は、客先に迷惑をかける行為とみなされるため、極力休まないことが推奨）。
多様な働き方支援:
パートの方は時短勤務があります。
副業や、リモートワークなど、新しい就業形態については、制度設計すらされていないため、許容されていません。
派遣先、取引先の要請に応じて一部、または一時期リモートワークは実施されたことはあります。