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株式会社セイビ堂の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年09月21日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は職場の飲み会など、社内の暗黙のルールや慣習に少し不安を感じており、特に飲み会や社交的な場に強制的に参加しなければならないのではないかと心配してた部分もありました。ですが自分の意思で参加不参加を選べる環境が整っています。上司から「今日は飲み会があるけど、無理に参加しなくて大丈夫だよ」と優しく声をかけてもらい、自分の都合に合わせて気軽に判断できることがとてもありがたく、とても驚いた点です。

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口コミ投稿日：2025年01月27日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2025年01月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:デジタルサイネージの設計だけではなく、運用面でも
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口コミ投稿日：2022年07月16日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2022年07月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と大幅に異なる、作業となったため非常に残念
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口コミ投稿日：2024年01月23日

回答者： 男性/ 看板/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時は残業が少なめでしたが、繁忙期や案件が増
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口コミ投稿日：2021年11月08日

回答者： 男性/ 製作/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2021年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:サイン設計・意匠図において、オリジナリティは何も
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3.0
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3.2
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