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株式会社ジーユーの女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月19日
女性の働きやすさ:女性管理職等用も多く、性別によるものはないです。お子さんがいる
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回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないながらもいらっしゃいます。ただ一方で、ワー
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
女性の働きやすさ:産休育休は当たり前にあり、復職後も同職位で戻れます。その際にも
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回答者: 女性/ 販売(店長職)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.6
口コミ投稿日:2023年06月24日
女性の働きやすさ:営業で第一線で仕事しながら結婚・出産などの女性としてのライフプ
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回答者: 女性/ 店長代行/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.7
口コミ投稿日:2023年07月29日
女性の働きやすさ:生理休暇があったり、パートや地域固定型に変えたりする事もできる
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:若い社員、準社員が多いので主婦は働きやすいです。ただ、正社員に
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月11日
女性の働きやすさ:週休2日制で特別休暇、有給休暇、があり販売業でありながら、休み
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:産休から復帰している方もいて、時短制度もあるので働きやすい環境
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回答者: 女性/ ストアIMD/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月01日
女性の働きやすさ:女性だから母親だからという理由でキャリアが絶たれることは全くあ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗

3.9
口コミ投稿日:2022年01月18日
女性の働きやすさ:産休・育休は入社して一年たっていればアルバイトでも希望すれば取
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回答者: 女性/ 店長代行者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

4.1
口コミ投稿日:2021年02月05日
女性の働きやすさ:男女問わず活躍することができると思います。基本的には店舗でのス
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年05月23日
女性の働きやすさ:育休産休などを経て現場に戻る方も多く、制度としては整っているよ
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月05日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きにくいと思う。結婚や、妊娠などのイベントごと
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2021年05月20日
女性の働きやすさ:子供がいる女性には比較的優しい会社だと思う。ただ店長以上の役職
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月04日
女性の働きやすさ:時短勤務等もあり福利厚生面では良いが、やはり店舗都合で勤務時間
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回答者: 女性/ N社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月06日
女性の働きやすさ:女性のスタッフが多いので、育休産休取得や、突然子どもが熱を出し
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:時短勤務は1番下の子が3年生に上がるまで利用可(最低6時間勤務
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:働きにくい。残業が多く、休みの日も正社員はアルバイトスタッフの
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回答者: 女性/ 店長、商品計画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月12日
女性の働きやすさ:育休・産休は非常に取りやすい。店舗でも主婦さんが子供の体調不良
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:産休から復職されている方も多く見てきました。ただ、復職後は配属
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:働きやすい。女性だから不利に感じた
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:産休上がりの方もバリバリ働
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月21日
女性の働きやすさ:女性管理職も多くいるが、皆タフ。体力がある人のみ、という感じ。
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗

3.9
口コミ投稿日:2022年07月21日
女性の働きやすさ:女性の方が多く働きやすさはありますが力仕事も多いので体力がいり
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:時短制度はあります。ただ、本当に帰れるかどうかは自分の意志と仕
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回答者: 女性/ 店舗/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月08日
女性の働きやすさ:生理中はトイレに行くタイミングを逃すことが多々あった。女性が強
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月12日
女性の働きやすさ:育休明けの時短勤務可能期間が長く、復帰しても時間的には働きやす
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月01日
女性の働きやすさ:女性管理職も多いので、自分の頑張り次第でなんとかなると思います
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月08日
女性の働きやすさ:月経休暇や育児休暇など女性特有の部分のフォローアップがしっかり
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回答者: 女性/ アパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

4.2
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:小さい子どもいる場合店長として継続勤務は無理があり、退社する人
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回答者: 女性/ 店長代理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
女性の働きやすさ:正社員で、女性が営業部を続けながら、結婚や
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回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月29日
女性の働きやすさ:管理職になるにはハー
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回答者: 女性/ 普通社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
女性の働きやすさ:お子さんのお迎え等で時短勤務をする社員、準社員の方が沢山居たの
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗

3.9
口コミ投稿日:2021年02月22日
女性の働きやすさ:女性スタッフが大半を占めるのでかなり働きやすいとは思います。本
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月24日
女性の働きやすさ:女性の方が多いので
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