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株式会社ゴーフィールドジャパンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ フィールドレップ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ シニアフィールドレップ

3.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
中小企業の中ではごく一般的な給与水準。
年1回の昇給と年1回の決算賞与

評価制度:
四半期に一回、上司との面談があり、その評価で昇給のランクが確定。
50名ぐらいの小さな会社だが、組織図はしっかりしている。

回答者: 男性/ フィールドレップ(販売促進)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中小企業としては平均的な給与だと感じる。昇給は年一回。四半期に一度面談
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回答者: 男性/ フィールドレップ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度はしっかりしている。月に一回上司との面談があり、自身の業務の振
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回答者: 女性/ フィールドレップ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フィールドレップ

4.0
口コミ投稿日:2021年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与については中小企業としては平均レベル。評価制度:中小企業の割には組
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回答者: 男性/ フィールドレップ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.2
口コミ投稿日:2020年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中小企業の一般的な平均給与。年に一回昇給があり、上げ幅は評価によって変
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年、一定金額以上は昇給があるが、評価制度が整っていない為、力のある社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は毎年上がるが、大幅には上がらない。長く勤めればそれなにり貰えるよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は中小企業の中では平均的な数値。良くもなく悪くもない。賞与は決算賞
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社してからボーナスを貰ったことがない。それを理由に退職する人が相次い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:できれば、業績関係なくボーナスが欲しい所。評価面談は年に1回。実力がな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は整っていない。ランク分けされているが、給与にもあまり反映され
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量に対する給与は満足だが、家族を養うとなると不安。 決算賞与は評価が
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株式会社ゴーフィールドジャパンの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ フィールドレップ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ シニアフィールドレップ

3.9
口コミ投稿日:2022年07月05日
福利厚生:福利厚生は中小企業としてはまずまず。退職金はないが、各種スポーツウェア
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回答者: 男性/ フィールド/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

1.0
口コミ投稿日:2022年06月09日
福利厚生:退職金ありません。健康診断とインフルエンザ予防接種が毎年1回のみです。
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回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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3.2
東京都港区虎ノ門4丁目3-20神谷町MTビル 14F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:明確な人事評価ルールにのって評価をしていると言ってますが、デ... 続きを見る
3.1
秋田県秋田市保戸野原の町5-5
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:一応は、結果を出す毎に給料に反映されるシステムとなっており年... 続きを見る
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年収・給与の満足点:売上に関わる部分以外でも評価制度の対象になってくるので、見て... 続きを見る
4.0
東京都文京区小石川2−1−1ユニオン小石川第2ビル7F・8F
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SNS事業部/ 無し
給与制度:映像、動画編集業界の中ではお給料が高いほうだと思う。賞用は低... 続きを見る
3.4
東京都豊島区南大塚2丁目25-15South新大塚ビル 12F
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与には満足しています。
頑張ったら頑張った分だけ、結果にな...
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