回答者： 男性/ システム運用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネージャー
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 374万円 | 27万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 374万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
入社後、最初に説明頂いた通りの給与となっている。大幅なアップは望めない。
2年目以降、賞与については1.5ヶ月分くらい。業績が良かったときは、年2回の賞与以外に支給されました。
扶養家族がいるとその分扶養手当をいただける。
評価制度:
本人にやる気があり、その為に仕事をこなしていたら、年功序列に問わず、昇進できる。
入社後、最初に説明頂いた通りの給与となっている。大幅なアップは望めない。
2年目以降、賞与については1.5ヶ月分くらい。業績が良かったときは、年2回の賞与以外に支給されました。
扶養家族がいるとその分扶養手当をいただける。
評価制度:
本人にやる気があり、その為に仕事をこなしていたら、年功序列に問わず、昇進できる。
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