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株式会社R・Resortの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月17日
成長・キャリア開発:
最初は働く際のルールや段取りなど決められていることを教えてもらうが、この業界ならではのところもあるが、やりながら学んでいくような形になりやすい。特に繁忙期は仕事を覚えながら必死にこなす中で成長していく。
自分で考えることが多い分、そんなに時間が経っていなくてもやれることは増えていく。自分はこういう環境が性に合っていてよかった。

働きがい:
私自身は入社してすぐから現場に立つことができ、目が回る思いをしながら働けたが、最初は必死しすぎた中、段々と余裕が生まれ、視野が広がっていくことを実感できた。
視野が広がっていくと、色々なことに気づくことができるようになっていき、洞察力もついてくる。そうなってくると褒められることも増えるし、仕事も任せてもらえるようになった。その実感を得やすいのがこの仕事での働きがいだと感じる。

回答者: 男性/ フロント業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 役職なし

4.4
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:パソコンを使えることは必須となっていますが、例えばフロント業
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回答者: 男性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:日々学ぶことが多いというか、時期によっては繁忙期としての忙し
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月19日
成長・キャリア開発:仕事をしていく中で学んでいくことが多いといった具合です。もち
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

4.7
口コミ投稿日:2022年07月24日
成長・キャリア開発:もちろん最初は研修のようなものがあって、どのように仕事をして
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月13日
働きがい:女性でも活躍でき、管理職にも就任できます。他社だと女性は事務職というイ
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回答者: 女性/ ホテルフロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

1.0
口コミ投稿日:2021年09月29日
成長・キャリア開発:なにもない働きがい:働き甲斐がないので日本人はみんな辞めてい
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