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株式会社宿研の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
口コミ投稿日:2021年03月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月20日
女性の働きやすさ:チーム全体が助け合う風習のチームにあたれば働きやすいと思います
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口コミ投稿日:2023年04月12日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職はほぼ
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口コミ投稿日:2021年09月12日

回答者: 女性/ 関西コンサルティング営業室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月12日
女性の働きやすさ:育休後復帰率90%ワーキングママに対する理解が強い心置きなく時
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の活躍・女性管理職:女性が多い会社であるにも関わらず、マネージャー以上で女性
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:時短勤務している方の分、独身の別の人に仕事がしわ寄せがくること
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口コミ投稿日:2019年02月15日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
女性の働きやすさ:育休・産休は取りやすい環境だと思います。時短勤務も、家庭の事情
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:家族の介護、病院付き添いなどで急に遅刻や欠勤が必要になった時、
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口コミ投稿日:2021年05月16日

回答者: 女性/ セールス&マーケティング/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月16日
女性の働きやすさ:産休明けの方もいたり、その辺りの理解はあっ
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