口コミ投稿日:2023年07月07日
口コミ投稿日:2022年08月19日
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
2.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2019年01月07日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月07日
口コミ投稿日:2018年06月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月22日
口コミ投稿日:2018年06月22日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年06月22日
口コミ投稿日:2022年10月17日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年12月04日
回答者: 男性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
4.4
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3.3
東京都港区愛宕2丁目5-1愛宕グリーンヒルズMORIタワー 38F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】とりやすい。休暇を申請するとき理由を聞かれ...
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3.1
東京都新宿区西新宿8丁目17-1住友不動産新宿グランドタワー 15F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:客先常駐なので常駐先に依存します。ですが、不満や問題があれば...
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3.1
東京都千代田区丸の内3丁目4-1新国際ビル 3F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:産休や育休を使っている社員や時短で戻ってきている社員さんもい...
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3.0
東京都豊島区池袋1丁目8-7サン池袋1 202
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東京都中央区晴海3丁目12-1KDX晴海ビル9F
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3.4
東京都中央区日本橋本町4丁目6-10サトービル 2F
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:結局、案件次第。大手案件に参画すると、プレミアムフライデーの...
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3.6
東京都港区赤坂1丁目8-1赤坂インターシティAIR 24F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:できるだけ年休を取得する風土がある一方で、中々休みが取れない...
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3.7
東京都港区西新橋3丁目2-1Daiwa西新橋ビル 8F
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3.2
東京都八王子市館町537-25
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システムエンジニア/ 無し
勤務時間・休日休暇:残業は現場によりけりですが、比較的に少ない方だと思います。月...
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3.7
東京都港区高輪4丁目10-18
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間が7時間と少ないです。基本的には残業はしないと...
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メドピア株式会社のカテゴリ別口コミ(59件)
メドピア株式会社の回答者別口コミ(9人)
- 不明 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年01月15日
- 専門職 業務委託/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.4
最新の回答:2023年12月04日
- PM 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答:2023年07月07日
- 人事 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年06月21日
- 一般事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年08月19日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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メドピア株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
休日出勤はほとんどない。有給休暇も取りやすい環境。法定休日の日曜日は原則、稼働NGが徹底されている。有給休暇奨励日も設定されており、年末年始やゴールデンウイーク、お盆あたりで長期休暇が調整しやすい。
多様な働き方支援:
基本、リモートワークのため、子育てしながらの勤務がしやすい。人事ではほぼリモートワークで、マネージャークラス以外はほとんど出社する必要がない。