回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：ベテラン社員に関しては、特に55才を過ぎてからは等級が上がらない限り、昇給が無く前年年収を維持するのが厳しい場合も多い。特に、内勤担当部門は新給与システム導入以降、評価を上げる為の目標設定自体が難しく悩ましいところになっている。
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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