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トヨタL&F近畿株式会社の平均年収は517万円、年収範囲は200～1000万円です（38人の正社員の回答）。

トヨタL&F近畿株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを41件掲載中。

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トヨタL&F近畿株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
517万円	200~1000万円	38人

（平均年齢33.2歳）

回答者の平均年収	517万円
回答者の年収範囲	200~1000万円
回答者数	38人

（平均年齢33.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	468万円（平均年齢32.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	627万円（平均年齢36.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	520万円（平均年齢32.6歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	700万円（平均年齢42.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	457万円（平均年齢30.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	413万円	550万円	11人
30~34歳	437万円	500万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	3万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:営業職は売上によってマージンが付く。マージンはフォークリフト、マテハン

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年05月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:完全年功序列評価制度:ある程度ねんこうじょなので係長までは自動的に昇進

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
410万円	--万円	--万円	--万円

年収	410万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業に関してはインセンティブ等の手当てがある為、少なすぎるという状態は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給料はまあまあいいが、見合ってるかというの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：成績など個人差はあるので、上司からの評価が低いと昇給額が少なかったりは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：個人差があるので、成績次第では年収が少なくなることもあります。また、上

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：30歳で平均年収500～600万くらいだと思います。組合があるのでボー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：組合があるのでボーナスは安定してます。昇給も毎年ベア交渉してますし、3

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売営業部/ 一般職

3.7

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	19万円	1万円	120万円

年収	350万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	120万円

賞与:賞与は基本的に年間５ヶ月〜６ヶ月分が支給されていました。そこに付随して売上

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売営業部/ 一般職

3.7

口コミ投稿日：2023年09月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	19万円	1万円	120万円

年収	350万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	120万円

年収・給与の満足点:給与に満足出来ておらず退職しました。年収・給与の改善点:所長

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トヨタL&F近畿株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 整備職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年06月09日

福利厚生：この会社の福利厚生は、退職金なども3年いじょうつずければ退職金がでるの

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回答者：男性/ メンテナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年07月05日

福利厚生:退職金は満足のいく額ではないと聞くことが多いですオフィス環境:事務所と

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:係長職以上になれば賞与は大幅に増額するため、管理職クラスの年... 続きを見る

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会社名	トヨタL&F近畿株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.toyota-lf-kinki.co.jp
所在地	大阪府大阪市此花区西九条１丁目１－５１

従業員数	532名
設立年	1966年
資本金	100百万円
代表者	上田典昭
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

トヨタL&F近畿株式会社の平均年収は517万円、年収範囲は200～1000万円です（38人の正社員の回答）。

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	468万円（平均年齢32.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	627万円（平均年齢36.8歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	520万円（平均年齢32.6歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	700万円（平均年齢42.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	457万円（平均年齢30.9歳）

トヨタL&F近畿株式会社の年収・給与

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