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エクスコムグローバル株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 店舗販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2021年10月13日
成長・キャリア開発:
先輩の話だが、給与アップは他社と比べて上がりづらいとのこと。それが理由で転職をする人もいる。

働きがい:
社員の仲は非常にいいので、切磋琢磨して働ける。閑散期は本当に仕事がなくなるので、その点は働きがいは全くない。仕事を自主的に見つけてやって行くしかない。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年12月13日
成長・キャリア開発:資格手当は特にない新人については研修が毎年あり、3年になるま
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回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月17日
成長・キャリア開発:成長できるかどうかは自分次第だが、どのように成長したいかは自
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部

3.0
口コミ投稿日:2023年02月27日
成長・キャリア開発:成長できる部署もあれば、ただ作業みたいな仕事をする部署もある
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回答者: 女性/ カウンター業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:無いと思う。研修といいつつ実践が多い。
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回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
成長・キャリア開発:支援制度は特になし。資格に対して
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:研修に関しては部署や上司によってかなり変わってくるかと思いま
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月25日
働きがい:お客様の為に働いているメンバーがおおかったのでやりがいを感じておりまし
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回答者: 女性/ 空港職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月10日
働きがい:常にあたらしいこと、未経験の体験を経験でき
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回答者: 男性/ システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年09月28日
成長・キャリア開発:会社にはプロとして来ているので、勉強しに来るところではない、
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回答者: 女性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月01日
成長・キャリア開発:既存社員でも知識がない人が多いので成長は見込めない。キャリア
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 中間管理職

4.1
口コミ投稿日:2021年02月04日
成長・キャリア開発:社内では工夫の余地がたくさんあり、積極的に仕事に関与すること
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回答者: 女性/ カスタマーサポートグループ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部

3.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:上下関係がしっかりしていた事・自己タスクを自分で考える必要が
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年03月17日
成長・キャリア開発:不測の事態、トラブルが非常に多く、いろいろと経験が積めるので
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回答者: 男性/ 秘密/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2021年05月28日
成長・キャリア開発:自ずから学ぶ意識があれば、たくさんのことを吸収出来ると思いま
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回答者: 女性/ カスタマーサポートグループ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部

3.4
口コミ投稿日:2022年05月16日
働きがい:一般業務とは別にタスクが大きく関わってくる。自分がやりたいタスク・降り
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年11月18日
成長・キャリア開発:海外旅行に行く際に、手当が出る点は良かったが、全社員宛のメー
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回答者: 女性/ ロジスティクスグループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年10月11日
成長・キャリア開発:やりたいことをやれる環境ではあるが、将来の自分のためになるか
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月12日
成長・キャリア開発:閑職に回されるとまったく成長できない。成長させる仕組みはない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
働きがい:特に自分のいる部署の業務に関係なくやりたいことがやれる自由さがある。ベ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
教育・研修:新卒で入社する場合は全体で一気に研修する。カリキュラム構成や配属タイ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月22日
働きがい:普段の仕事を持っているなか、更に急に降ってわいてくる仕事も多い。一日く
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
教育・研修:部署によってレベルは大いに異なる。行っている職種も違い致し方ないが教
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周囲からのサポート】慣れて来ると仕事がドンドン増えて行きサポートさ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】役員クラスには相談し難い。役員当人は相談が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月04日
働きがい:裁量は大きく基本やりたいことをやらせてくれる。年齢などは関係なくやらせ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月29日
教育・研修:良く言えば自主性。そして、各部署の教育担当が 数人であるが当たりであれ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:私も入社するまでこういった(wifiレンタルの)サービスが存在すること
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年09月24日
教育・研修:基本的にはOJTで、きちんとした教育制度はないので行う人によって、教
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年09月24日
成長・キャリア開発:裁量権が大きいので、主体的に動ける人は自分の好きなように仕事
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年09月24日
教育・研修:新卒に対する研修制度については1ヶ月ほどある。また営業部内では、先輩
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分の意見やアイディアが形になりやすい職場環境です。日々の生活や自分の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】転職組だったため、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主体性を大事にする社風で、やりがいはあります。常に発言や発表の機会があ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】年齢層が比較的若いので、業績が
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