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SGフィルダー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:実際はアルバイトに自信をつけさせられる社員はほとんどい
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】正直者で真面目な人は長く続き
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】私は仕事が合っている方だったので上
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】雰囲気は自由です。あれしろ、これしろ、
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業理念の浸透:経営者は昨今の日本人は自信が無い事に気づいています。会社ですが学
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業理念の浸透:人格革命の教育が出来て仕事も出来る人なんて現実には沢山いない事を
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】アルバイトは仲良く助け合っています。過
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業理念の浸透:実際の企業理念を実行出来る社員は全然いましせん。現場の社員は積極
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】事業場によりますが、私が所属した事
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】大体決まった人達と同じ時間に休憩を
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】派遣先による。SGフィルダーメンバーだ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業理念の浸透:目標とする企業理念は立派です。社長の考えも時代のニーズに適してい
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】きちんと休憩は取れた事とたまにパン
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】アルバイトは互いに支え合います。他店に
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】経営者がシフトを自由にするのを売り
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】体力に自信があれば働ける。残
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:その派遣先で働いているメンバーに任せきりの所があった。
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:経営者はアルバイトに自信をつけさせる事が会社の発展につ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:インターネットで見る企業理念は立派ですね。社長のポリシ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:あまり細かい事には気にしないのは良いと思います。なので
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:レクチャーを受けていないので分からない。働いていて特に気にはなら
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:営業担当にもよるが割と現場には顔を出してくれていた。実
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】給与の支払いが選べるのはいいと思う
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】完全夜勤の為身体のリズムを合
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】末端の営業所は上から下まで体育会系で元
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境】ケガをして困っても何にもしてくれませ
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回答者: 男性/ 倉庫業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年06月12日
企業カルチャー・社風:みんなと協力して仕事をする感じです。話しやすい人が多かった
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回答者: 男性/ 仕分け/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月15日
企業カルチャー・社風:体育系な印象がありますので体育系が苦手な方には向いてないか
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回答者: 男性/ 仕分け/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:責任感を持ちながら皆さん業務に取り組まれていたと思います。
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日:2023年12月14日
組織体制・コミュニケーション:アルバイト同士のコミュニケーションは基本ありません
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