口コミ641件
年収・給与83件
求人1件
フォロー数172人

株式会社トライトエンジニアリングの平均年収は440万円、年収範囲は300～800万円です（34人の正社員の回答）。

株式会社トライトエンジニアリングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを83件掲載中。

株式会社トライトエンジニアリングの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
440万円	300~800万円	34人

（平均年齢32.2歳）

回答者の平均年収	440万円
回答者の年収範囲	300~800万円
回答者数	34人

（平均年齢32.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	415万円（平均年齢32.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	333万円（平均年齢31.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	474万円（平均年齢33.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	395万円	600万円	11人
30~34歳	399万円	550万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(40件)

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

3.3

口コミ投稿日：2024年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	31万円	2万円	0万円

年収	370万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:月収は一般より高いと思います。ただし、賞与がまったくないため年収にする

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:残業代はしっかりつくので、残業をすればするほど、給与に反映される点は魅

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回答者：男性/ 電気設備工事施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術部/ 社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	50万円	12万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスを含めた基本給のため給料ベースが高いそのため残業代も時間単価が

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回答者：男性/ 平役/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設事業部/ 平役

3.0

口コミ投稿日：2022年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	13万円	0万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的にはほかの同業他社に比べて非常に高いと思います。ただし、交通費、

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	8万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣先に依存している。担当者が気弱だと給料は上がらない。出張手当等も無

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回答者：男性/ プラント施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 工事部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2022年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
445万円	32万円	5万円	0万円

年収	445万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はなしなので、最初に給与交渉する際に注意が必要。派遣なので残業代は

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回答者：男性/ 電気設備工事施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術部/ 社員

2.9

口コミ投稿日：2021年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	50万円	12万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	0万円

給与制度:ボーナスがない分、月給が高めです。経験四年目、20歳の私で30万設定で

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ なし

3.2

口コミ投稿日：2024年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	3万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣先での評価が給与に直結するので、派遣先での評価が上がらなければ給与

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	10万円	0万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:技術者は年俸制ボーナスが無い代わりに他の建設系派遣会社よりも基本給が高

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回答者：男性/ 現場監督/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 電気部署/ 一般社員

2.4

口コミ投稿日：2024年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	35万円	7万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給が高いが、やはり派遣社員のため賞与や福利厚生はまったくない。昇給

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	38万円	2万円	0万円

年収	460万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は、専属の営業担当がいるので随時、相談でき交渉できる(施工管の資格

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	120万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	120万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は交渉しない限りない、資格等を取得すれば多少上がる。わたしの場合は

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回答者：男性/ 建築施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 建築事業部

2.2

口コミ投稿日：2023年05月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	33万円	8万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣契約の為、正規の事情はわからないが、派遣に関しては更新のタイミング

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 名古屋/ なし

2.5

口コミ投稿日：2023年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	60万円	30万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	0万円

給与制度:他企業への派遣ですので、基本給、残業などでかなりの給与になります。昇給

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

1.0

口コミ投稿日：2022年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	45万円	15万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	0万円

給与制度:業界全般に言えることですが、拘束時間に対しての給料が少なすぎます。法改

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	3万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	87万円

給与制度:建設業の派遣社員として勤務。派遣社員で未経験職種だったのにめちゃくちゃ

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2021年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
588万円	47万円	5万円	0万円

年収	588万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:派遣社員なので、最初に契約した給与から何年経っても変わらない。手当に関

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回答者：女性/ 派遣先に所属　施工管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	45万円	25万円	0万円

年収	400万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	25万円
賞与（年）	0万円

給与制度:担当の営業は基本何もしてくれないころころ変わるのにいい人に当たるとあげ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	37万円	4万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	0万円

給与制度:内勤と現場管理の派遣で違うが、派遣社員は最低限の社会保障しか受けれない

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回答者：男性/ 現場監督/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
336万円	28万円	0万円	0万円

年収	336万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本給プラス資格手当で支給される。私は未経験での入社のため資格は保持し

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は発生しませんが、就業期間に固定残業代を基本給に組み込んだりと良い

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスや退職金制度が無いのでずっとこの会社で続けて行くのは不可能だが

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:2020年に給与形態が変更されて、見込み残業代がそのまま基本給になって

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	5万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年1万賞与は無し月収27万からスタートするので、未経験や手元にす

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 派遣/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2020年12月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	--万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給が固定給であり、ボーナスはない。だけれど、その分月給は周りと比べる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：経験者、未経験者を問わず、入社後の給与は高いほうではある。しかし、ボー

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私は今から6年前にこちら会社に転職をしました。当時は家からあまり遠くな

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：技術者は、未経験でも給与が高いのはマシ。ただ、ボーナスは無く年に1回の

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回答者：男性/ 電気工事施工管理技士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年10月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	32万円	3万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は、年1あるかないか賞与はなし資格手当はあるがあまり多くはない評価

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.3

口コミ投稿日：2023年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
384万円	40万円	8万円	0万円

年収	384万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	0万円

給与制度:半年毎に給料が上がるシステムになっている。資格をとれば確か5000円く

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回答者：回答なし/ 施工管理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	26万円	10万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料に関してはそこそこ貰え

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回答者：女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	29万円	0万円	0万円

年収	340万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:毎年ちゃんと昇給するのでいい。賞与がないみ評価制度:何も問題を起こさな

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	40万円	10万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:時と場合による評価制度:人によって異なる所があるまぁ実力も見られる派遣

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 派遣

2.6

口コミ投稿日：2020年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	26万円	--万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はないが、基本給は新卒と比べると割と高めなのかな？今までは残業代込

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回答者：男性/ 派遣社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2020年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与はありません。基本給19万円・見込み残業7万円なので、月26万円で

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株式会社トライトエンジニアリングの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年02月10日

福利厚生:退職金はありません。オフィス環境:出向先の現場に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築派遣

3.4

口コミ投稿日：2022年07月18日

福利厚生:お水とお茶は飲み放題ですね。退職金はなし。通勤は定期代全て出してくれま

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人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

評価制度:評価制度は契約を取れば上がります。営業の場合はコンスタントに... 続きを見る

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株式会社オープンループパートナーズの年収・給与

2.9

東京都新宿区新宿４丁目３－１７ＦＯＲＥＣＡＳＴ新宿ＳＯＵＴＨ　７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:今のところ、気になる点としてあげるなら、直接雇用の方々の給料... 続きを見る

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株式会社エキスパートスタッフの年収・給与

3.6

東京都中央区銀座１丁目８－１６銀座アスタービル　６Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

給与水準:派遣歴の長い人は問題無いかと思いますが、明細書を見てWeb上... 続きを見る

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株式会社キャストの年収・給与

3.1

北海道千歳市美々９８７－２２アネックスビル３Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給料は比較的低めです。正直言って貯金が溜まるほどはありません... 続きを見る

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早川工業株式会社の年収・給与

3.7

茨城県日立市川尻町５丁目２８－２４

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給、技能手当を合わ... 続きを見る

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株式会社グローバルヒューマンブリッジの年収・給与

3.0

大阪府大阪市中央区南本町４丁目２－２１イヨビルディング　７Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与は、四半期毎の実績で決まります。昇給には厳しいですが、降... 続きを見る

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株式会社スターシステムの年収・給与

3.0

愛知県名古屋市中村区名駅５丁目２８－１名駅イーストビル　５Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ ソフト設計/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与制度については、企業が従業員を公平に評価し、成果に応じて... 続きを見る

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株式会社ユースの年収・給与

2.9

愛知県名古屋市中区錦２丁目１９－１９広小路センタープレイス　１０Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

賞与:営業職は売上によるらしいが事務職の評価は数字があるわけでもな... 続きを見る

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人材コーディネーター◆未経験歓迎/ノルマなし/年収600万円可/年休120日/土日祝休/上場グループ

正社員

月給25万1170円～40万5070円　★年齢や経験などを考慮し決定します。北海道、東北、関東、北陸、東海、関西、中国、四国、九州、沖縄の各拠点　◎各拠点駅から徒歩圏内

会社名	株式会社トライトエンジニアリング
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://tryt-eng.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区曾根崎２丁目１２－７清和梅田ビル　１８Ｆ

従業員数	500名
設立年	2004年
資本金	10百万円
代表者	笹井英孝
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社トライトエンジニアリングの平均年収は440万円、年収範囲は300～800万円です（34人の正社員の回答）。

株式会社トライトエンジニアリングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを83件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14005件) 平均年収（正社員） 639 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:目標達成度合いによって大幅に給料が変わる評価制度:数字も大事... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11019件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年に一回、1ヶ月分が夏頃にあります。昇給制度はあります... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8364件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:年２回ボーナスがもらえ、昇給の機会がある。また、営業では３か... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7740件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与は安く、昇給も微々たるもののため、結婚して子供がいる人は... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7492件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:昇給は年一回、賞与は年二回。資格手当はIT系の資格のみならず... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6120件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員評価制度:完全実力主義です。結果を出せていれば、昇進昇格可能です。ただ... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5892件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 派遣社員 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣会社としては良。賞与無。エンジニアは段階評価があり、それ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5116件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:施工管理の場合は残業で稼ぐのがメインになるのかなと思います。... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4971件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:まあまあ新卒にしては、もらえる方じゃないかとおもいます。評価... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4692件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:一年目は賞与などありません。二年目以降も寸志程度です。評価制... (続きを見る)

ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	415万円（平均年齢32.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	333万円（平均年齢31.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	474万円（平均年齢33.0歳）

株式会社トライトエンジニアリングの年収・給与

株式会社トライトエンジニアリングの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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