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株式会社タイトーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
479万円300~850万円16人

（平均年齢35.6歳）

回答者の平均年収479万円
回答者の年収範囲300~850万円
回答者数16人

（平均年齢35.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		650万円
（平均年齢43.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		560万円
（平均年齢30.3歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		398万円
（平均年齢30.5歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		400万円
（平均年齢40.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		700万円
（平均年齢46.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳376万円430万円5人
45~49歳530万円780万円6人

年収分布

（人）
（万円）

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株式会社タイトーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
その他(公務員、団体職員他）
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
すべて
標準
新着順
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
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新卒入社
中途入社
すべて
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退職
すべて
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
その他(公務員、団体職員他）
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
すべて
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口コミ投稿日：2018年05月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：目標を立てた後の目標の確認が、上司によってバラツキがあり、達成しやすい
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口コミ投稿日：2018年05月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：会社の目標を基にした部の目標を立て、個人の目標に数値的に落とし込み、年
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株式会社タイトーの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2022年09月18日

回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年09月18日
福利厚生:退職金、在宅補助、寮、財形貯蓄、社員持株会、全て揃っていました。またゲ
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口コミ投稿日：2023年05月12日

回答者： 男性/ 正社員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年05月12日
福利厚生:深夜勤務でどうしても電車が利用できない社員のために、近所のアパートやマ
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回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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給与制度:昇給は基本的には役職に応じて役職手当が支給される為、その分昇... 続きを見る
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回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 人事部/ マネージャー
給与制度:賞与は夏冬基本的に1.5か月ずつ。夏には前年度の決算賞与が加... 続きを見る
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回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
評価制度:評価を直接伝えられることもないので、人の目を気にすることなく... 続きを見る
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給与制度:普通の時給のアルバイトではあるが、ゲームセンターという特性上... 続きを見る
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