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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月25日
成長・キャリア開発:成長は自分のペースで進められません会社からえらい目標しかれて
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング統括本部/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2023年10月16日
事業の強み:社訓でWEB×リアルと言ってるように、サービスを全てWEBで完結ませ
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回答者: 男性/ エリア担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月07日
働きがいを感じるポイント:成果を出したときやチームが達成したとき。この仕事が向い
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス部

4.6
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:住宅手当は2km圏内で2万円支給されます。交通費は在職していた時だと1
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回答者: 男性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日休みだが、納期や繁忙期は土日に出ることも。その分
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回答者: 男性/ 訪問販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年04月30日
企業カルチャー・社風:顧客が顧客なだけにチャラチャラしている部分と、真面目に営業
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回答者: 男性/ NHK業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:通常の営業とは違いますので、別の営業職に就いたときギャップを
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 水部署/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:平日休み。残業なんか当たり前。この会社のワークバランスなどの
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回答者: 女性/ 副部長/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:住宅補助と引っ越し手当には助けられました。未上場の頃からわりと福利厚生
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回答者: 男性/ 個別営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2021年04月25日
成長・キャリア開発:営業に関しては能力が高い人が多い。部下を育てれば上司が評価さ
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口コミ投稿日:2023年03月22日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:営業会社なので成果に応じて決まります。人事考課は半年に1回です。なので
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口コミ投稿日:2023年04月04日

回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業統括本部/ 一般職

4.7
口コミ投稿日:2023年04月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:実力主義です。ただ私が居た頃はコロナの影響もあって固定の時期もありまし
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回答者: 男性/ NHK業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2022年07月23日
事業の強み:NHKだけでなくアウトソーシングやアプリ開発など様々な事業に取り組ん
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 水部署/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2021年12月15日
福利厚生:住宅補助は本当に雀の涙なので期待しない方がいい。会社の近くよりも自分が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月13日
事業の強み:様々な場所があります。営業がうまくいかなかった場合他の選択肢が多く存
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング統括本部/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2023年10月16日
成長・キャリア開発:仕事の大半を移動時間で占める割には、事務作業の量も多いですそ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業統括本部部長

2.5
口コミ投稿日:2023年07月03日
勤務時間・休日休暇:シフト制週休2日。休日スライド方式あり。体調不良や悪天候など
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月29日
企業カルチャー・社風:明るく元気で物おじしないひとが向いている。社風は良くも悪く
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回答者: 女性/ 訪問営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
勤務時間・休日休暇:スライド制度がよかった。固定で月曜日、金曜日休みだが、休みた
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口コミ投稿日:2022年04月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 19万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に賞与はなし。しかし、インセンティブはほとんど青天井なので契約が
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月18日
成長・キャリア開発:上場企業の役職者として語れる可能性があります。市場価値が上が
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業統括本部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2022年09月08日
勤務時間・休日休暇:40時間のみなし残業制であり、基本的にはみなし残業分は働く。
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口コミ投稿日:2022年06月25日

回答者: 男性/ 不動産/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 23万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与は自身の業績です。売り上げによるマージンになりますが、他の同業と違
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口コミ投稿日:2024年03月01日

回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:一般社員の場合は営業成績によるインセンティブのみのため賞与はありません
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月29日
福利厚生:上場2部らしくある程度の最低限の福利厚生はある。有休も消化しやすい環境
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 副部長

2.7
口コミ投稿日:2022年05月24日
事業の強み:従業員が多い。事業の弱み:アプリ開発などメディア部の方も頑張ってはい
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口コミ投稿日:2022年09月21日

回答者: 男性/ 営業代行/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 0万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブ制で頑張った分だけ貰えますが数万円程になるのがほとんどで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月20日
女性の働きやすさ:外勤の正社員としては働きにくい。個別訪問の営業なので、外を数時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月13日
企業カルチャー・社風:実力主義です。数字さえ取れていれば風通し良く業務も行える環
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業統括本部/ 部長

1.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:みなし残業が40時間 ほぼフルで使用休日:月9日有
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口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 男性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 27万円 8万円 45万円
年収 380万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 45万円
給与制度:昇給は年に2回(4月,9月)。課長以上になると一気に上がるが、それまで
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回答者: 男性/ 会社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月13日
企業カルチャー・社風:特に無し組織体制・コミュニケーション:営業メンバーの上司と
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口コミ投稿日:2022年12月02日

回答者: 男性/ 業務委託/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 24万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
給与制度:昇給:営業職の為、成績次第で給与は上がるが支店ごとのノルマが達成してい
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口コミ投稿日:2023年12月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2023年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 0万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は見込み残業代込みの23万ほどとなっているが、見込み残業時間まで働
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ エリア担当/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 10万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 40万円
賞与:年3回達成金という形で期間の実績に基づいて賞与が支給される。インセンティブ
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