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MXモバイリング株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月25日
組織体制・コミュニケーション:働き方に関して聞かれたら、私たちの職場はとても和気
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 6万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本的に給料は年々上がっていくため、ある程度の役職をもらうために日々励
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回答者: 男性/ 一般スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 4万円 26万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 26万円
給与制度:給料についてですが、実は東京都における27歳男性の平均給料ほどもらって
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回答者: 男性/ 無し/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
勤務時間・休日休暇:勤務体系はシフト制だが、大概は週に2日休めるように店舗が配慮
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回答者: 女性/ その他営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月20日
働きがい:あらゆる提案ができ、獲得ができることが正義とみなされる職場。上からの圧
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月07日
成長・キャリア開発:資格手当が大きいのはどのスタッフも知っており、そのための勉強
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:資格を取らないと給与としては非常に低いかと思いますので早い段階で取得す
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回答者: 男性/ 携帯電話販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
事業の強み:福利厚生、有給休暇の取得のしやすさ(店舗にもよる)休日は120日以上
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
勤務時間・休日休暇:休みは多いと思うが基本が接客業になる為、シフト制にて休みが決
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
企業カルチャー・社風:風通しは年々良くなってはいるものの、携帯代理店なので結局は
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回答者: 男性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 副店長

3.5
口コミ投稿日:2023年09月28日
休日休暇:有給は申請すれば取得可能だが店舗スタッフはシフト制のためあまりに非常識
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回答者: 男性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 副店長

3.5
口コミ投稿日:2023年09月28日
組織体制・企業カルチャーの満足点:店舗運営を総括する部署から全国の各支店、エリア
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
仕事の裁量権:ある程度自分の裁量で判断ができます。当然経験を重ねて判断力がついて
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 3万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:役職ではなく、給与テーブルに応じた段階で上がる。なので、役職について
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイル事業部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年05月01日
事業の強み:頑張れば頑張った分報酬はもらえる。事業の弱み:残業が多い年収は低くな
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
組織体制・企業カルチャーの満足点:いい人が多いです。相手を思いやって自己中心的な
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回答者: 女性/ その他営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月18日
女性の働きやすさ:店舗にもよるが女性スタッフ在籍の方が多いこともある。管理職が女
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
690万円 43万円 0万円 172万円
年収 690万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 172万円
給与制度:昇給は年1回よほど問題のある人じゃ無ければ昇給はあるが昇格しなければ額
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月19日
事業の強み:ドコモの代理店の為、当面仕事が無くなる、破綻するという心配はないと思
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回答者: 女性/ 営業販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:資格手当あり。数字を求められる仕事で、数字をとってもインセンティブなし
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回答者: 女性/ 営業販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月05日
福利厚生:退職金はありますが、微々たるものです。全国転勤可能な方には、家賃補助が
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
福利厚生制度の満足点:ベネフィットステーションを利用しており、会社独自に映画が安
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回答者: 女性/ その他営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 6万円 28万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 28万円
年収・給与の満足点:2ヶ月に一回資格の事業者手当が入る。年収・給与の改善点:評価
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:定期昇給はあまり期待できない。月給よりも賞与のウエイトがかなり高かった
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月17日
企業カルチャー・社風:割と体育会系な文化だと感じた。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 副店長

3.5
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 28万円 50万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 132万円
評価・昇給制度:毎年春に基本給が上がります。ただし、会社の業績、部署の業績、店舗
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回答者: 男性/ カウンターセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 副店長

3.5
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 28万円 50万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 132万円
年収・給与の満足点:年単位での活動が評価されれば「先輩がいる」等の理由で出世が妨
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月19日
福利厚生:丸紅資本の会社ということもあり福利厚生はきちんとしている。退職金制度も
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回答者: 男性/ 携帯電話販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:リーダー、チーフはただの名前だけ。副店長も名前だけの者が多い
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
入社理由:10年前はスマートフォンの普及タイミングでもあり、先を見据えた時にとて
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイル事業部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年05月01日
企業カルチャー・社風:ドコモ本社から目標があり、それに向けて店舗全体で取り組んで
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
休日休暇:有給はすごく取りやすい。基本申請したらはねられるかとはない。長期休暇は
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回答者: 女性/ その他営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
入社前に認識しておくべき事:お客様からのご指摘が入った時、特定のスタッフに対応を
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 45万円 0万円 180万円
年収 720万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:近年コンシューマー向け事業部の収益が悪化しており、ここ2・3年で賞与額
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
企業カルチャー・社風:挑戦することを認めてもらえるが賃金に反映されるかというとそ
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