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株式会社ジェイハウスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月26日
働きがい:仕事の内容が幅広く、様々な経験ができるため、自分ができることが増えていくことにやりがいを感じる。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月26日
働きがい:限られた人員の中で様々な分野の職務を行う為、自身の知らない業種の知識を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月26日
成長・キャリア開発:職種に拘らず様々な業務を行える為、自身のスキルアップに繋がり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月26日
教育・研修:社員の資格取得への積極的な奨励(研修等)があれば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月26日
働きがい:担当業務が多忙なのでそれなりにやりがい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育・研修制度については殆どありません。現場で先輩社員や上司のやり方
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回答者: 女性/ 電話オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ コールセンター事業部

3.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:社員は研修がある働きがい:常に相手の状況を考え把握する能力が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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