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株式会社メディアフォーラムジャパンの成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【社員のモチベーションの高さ】一部のプロデューサーやディレクターだけで、アシスタントはそうは思っていなかったと思います。自分がいつ上に上がれるのかと、いつも思っていたと思います。
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【仕事を通じて成長していける環境か】常に新しいことを模索する
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップよりも、昇給などがまる
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】クリエイティブな仕事だったので、続けたい
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【一番やりがいに感じる点】自分の制作した番組が、民放連の番組ノミネート
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：【長く働いていける環境か】感じませんでした。中途で入ってきた上司が勤怠
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
教育・研修：【周りからのサポートについて】元からいた上司はとても親切で、信頼が置
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3.2
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成長・キャリア開発:社内研修やMR認定制度の支援もあり。... 続きを見る
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株式会社George P. Johnson

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その他・その他
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GMOTECH株式会社

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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
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回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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回答者： 女性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
成長・キャリア開発:やりたいことが明確で、周知することができれば希望の案件にアサ... 続きを見る
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東京リビングサービス株式会社

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回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】新入社員やすでに10... 続きを見る
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