口コミ投稿日:2022年08月13日
口コミ投稿日:2024年01月25日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2021年10月15日
回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年10月12日
回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2019年04月17日
口コミ投稿日:2019年04月17日
口コミ投稿日:2019年04月17日
口コミ投稿日:2019年04月17日
口コミ投稿日:2017年08月23日
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3.5
東京都新宿区西新宿7丁目5-25西新宿プライムスクエア 10F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
福利厚生:住宅補助はなし。寮・社宅もなし。通勤代は規程に定められた支給...
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3.1
大阪府大阪市浪速区敷津東2丁目1-41南海なんば第1ビル 5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 事務サービス/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
福利厚生:住宅手当や寮はないが、通勤手当、退職金はある。退職金は中小企...
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2.9
東京都江東区豊洲3丁目2番20号
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.1
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目3-15新石原ビル 9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
2.6
東京都新宿区西新宿3丁目20-2東京オペラシティタワー 39F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
東京都千代田区九段北1丁目12-6守住ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
福利厚生:福利厚生は必要最低限は整っていると思います。通勤手当は満額出...
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3.1
大阪府大阪市中央区安土町23-13大阪国際ビルディング5F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.6
東京都品川区大崎1丁目11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー 22F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
福利厚生:ベネフィットステーションを利用できるので、博物館や美術館など...
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4.2
東京都港区虎ノ門3丁目4番7号虎ノ門36森ビル 10階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ チーフエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
福利厚生:交通費支給、社会保険完備、リファラル採用制度、PCメガネ購入...
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3.3
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目5-1カーニープレイス博多 11F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ ゲームプログラマー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
オフィス環境:週刊誌などの雑誌が教養部においてあり、休憩時間や退勤後に利用...
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日本ナレッジスペース株式会社のカテゴリ別口コミ(52件)
日本ナレッジスペース株式会社の回答者別口コミ(5人)
- SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年07月02日
- システムエンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年01月25日
- SE 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年08月13日
- エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年11月04日
- 開発職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.7
最新の回答:2021年10月12日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本ナレッジスペース株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
社員の健康維持を謳っているだけあり、通常の健康診断の他、カウンセラーと面談する「こころの健康診断」や、遺伝子検査(肥満関連遺伝子や生活習慣病関連遺伝子の検査と、それらに合わせた生活習慣のアドバイス)、がん検査なども行なっています。またマッサージ手当、身だしなみ手当、フラワーギフト補助などのユニークな補助制度も最近できました。若く小さい会社なので、社員の側から新しい制度を提案することができます。
オフィス環境:
基本的にエンジニア全員が客先常駐になるため、オフィス環境は客先次第です。