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株式会社エス・エム・エスの平均年収は534万円、年収範囲は280～950万円です（132人の正社員の回答）。

株式会社エス・エム・エスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを186件掲載中。

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回答者：女性/ CP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ KJB

4.7

口コミ投稿日：2021年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	65万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

給与制度:数字で評価する会社です。給与が大幅に変動するなどそういった心配はなさそ

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回答者：男性/ コールエキスパート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 特になし

4.5

口コミ投稿日：2021年12月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	32万円	4万円	16万円

年収	400万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	16万円

給与制度:気になる点昇給、賞与ともに上長の判断になりやすく、関係が薄い従業員はあ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:少しずつあがるけど、爆発的には増えない。年功序列ではなく実力次第だが、

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回答者：女性/ キャリアパートナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	20万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:初年度は賞与も最低保障があり年間で40万円が担保されているが、それ以降

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回答者：男性/ キャリアパートナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	36万円	8万円	70万円

年収	500万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	70万円

給与制度:給与は同業他社と比較してもかなり高水準だと思う。ただし、営業職のためや

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

モデル年収:初年度は前職給与をある程度保障。最大でも650万円程度。それも評価が

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

評価・昇給制度:半期ごとの業績を相対的な達成度に応じて○×ステイの3つで評価。×

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

評価・昇給制度:半期ごとの業績を相対的な達成度に応じて○×ステイの3つで評価。×

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回答者：男性/ フィールドセールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	28万円	10万円	110万円

年収	600万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	110万円

給与制度:妥当だと思う。ですが、さらに上の収入を目指すとなると少し頭打ち感はある

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
825万円	0万円	0万円	0万円

年収	825万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:スキルアップ手当15万円支給評価制度:能力評価制度(絶対評価)と貢献度

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回答者：女性/ 人材紹介/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	37万円	0万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は自身の売り上げと相対評価に応じての支

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:完全成果主義。成果を出していれば上がるし、出さなければとことん下がる。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与の有無、残業代の有無は、職種による。評価制度:キャリアパートナー職

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ビジネス職であればある程度の給与は貰えると思う。エキスパート職になると

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回答者：男性/ キャリアパートナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:完全実力主義。安定した成果が必要。評価制度:安定し

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回答者：回答なし/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	30万円	7万円	70万円

年収	430万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	70万円

評価制度:昇給は各給与テーブルがあるため、そこに向けて半期毎に査定され、年間通し

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回答者：女性/ キャリアパートナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	28万円	6万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	100万円

給与制度:ゴールデンウィーク手当というものがあり、業績に関係なく一律15万出るも

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与制度の特徴・制度期待通り　説明を受

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回答者：女性/ CP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:成績に応じて昇降がある。入社当時に比べ乱高下しないように制度が変わって

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年01月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与水準は他社と比べて高めです。ゴールデンウィークには、手当として15

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回答者：男性/ キャリアコンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:半年ごとの売上成績で給与のレンジが決まる。評価制度:実力主義で半年ごと

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ビジネス職とエキスパート職で評価がはっきり分かれており、正直エキスパー

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回答者：女性/ キャリアパートナー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	--万円	--万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給や賞与に関しては自分の頑張り次第で評価してもらえるので、成果が出せ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:特になし評価制度:36

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:実力主義で数字が出た分給与や賞与に反映されるのは納

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回答者：女性/ キャリアパートナー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ キャリアパートナー部/ チームリーダー

3.8

口コミ投稿日：2022年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	0万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:500万円～600万円の人が多い。中途入社の方は400～500万円のス

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回答者：男性/ キャリアアドバイザー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	70万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:中途入社の場合、前職の年収よりも高く提示される。基本的に年収500万円

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回答者：男性/ 求人アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護キャリア事業部

4.0

口コミ投稿日：2020年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は売り上げによる等級で決まります。インセンティブなどはなく定期的に

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回答者：男性/ cp職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
510万円	36万円	--万円	70万円

年収	510万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	70万円

給与制度:入社から1年は年収が保証されているが、1年目の後半の査定により、2年目

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回答者：男性/ コールプロモーション/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	28万円	3万円	40万円

年収	420万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:評価方法は規定されている評価項目があり、自己と上司の双方が総合的に評価

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ただただ安いです。かなりのパフォーマンスを発揮しても600万から700

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回答者：男性/ キャリアパートナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部門/ なし

2.3

口コミ投稿日：2020年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
425万円	30万円	7万円	50万円

年収	425万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	50万円

給与制度:月給はいいですが、賞与はかなり少ない。月給も見込み残業ありきなのであま

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：1年目は500万円程からスタートする方が多く、考課まで最大1年5ヶ月ほ

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回答者：男性/ キャリアパートナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	9万円	75万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	75万円

給与制度:半期ベースで査定をし、達成率に応じて順位付けされる。順位が規定以上、普

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回答者：女性/ 訪問サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護経営支援事業部

3.7

口コミ投稿日：2020年09月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月給は入社時に決められるグレードという概念に基づいて決まる。自身ではな

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株式会社トップスポットの年収・給与

3.0

東京都品川区西五反田８丁目９－５ＦＯＲＥＣＡＳＴ五反田ＷＥＳＴ　１１Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 支店長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 首都圏/ 一般

給与制度:昇格しやすい環境でした。評価制度:実力主義です... 続きを見る

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株式会社SHTの年収・給与

3.0

東京都港区芝３丁目４３－１６ＤＮＩ三田ビルディング　２Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

評価・昇給制度:システム開発現場での活躍、信頼、貢献度によって評価されます。... 続きを見る

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株式会社インフロントの年収・給与

3.8

東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル35F

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

給与制度:入社して、4ヶ月は研修が用意されており給料を貰いながら勉強に... 続きを見る

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『カイポケM&A』の営業推進担当（未経験歓迎）◆介護業界に貢献するサービス『カイポケ』などを提供

正社員

月給29万円以上+残業代全額支給 ※想定年収：416万円～540万円本社：東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー／「芝公園駅」より徒歩2分 ※転勤なし

会社名	株式会社エス・エム・エス
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.sms-c.co.jp/
所在地	東京都港区芝公園２−１１−１住友不動産芝公園タワー

従業員数	2109名
設立年	2003年
資本金	23億1,022万円
代表者	後藤夏樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社エス・エム・エスの平均年収は534万円、年収範囲は280～950万円です（132人の正社員の回答）。

株式会社エス・エム・エスで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを186件掲載中。

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
2		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1965件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(522件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(877件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(695件)

(3.9)	株式会社リクルート口コミ(14045件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:営業会社だがインセンティブ割合が低い。評価制度:評価は定性情... (続きを見る)

(3.4)	株式会社スタッフサービス口コミ(11056件) 平均年収（正社員） 301 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員 / 会計部 / 事務職員給与制度:とくにスキルや資格がなく、ふつうの事務職であれば1ヶ月の給与... (続きを見る)

(3.8)	エン・ジャパン株式会社口コミ(8377件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 43 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:昇進については実力が見られます。具体的には、考え方×能力が重... (続きを見る)

(3.4)	パーソルテンプスタッフ株式会社口コミ(7767件) 平均年収（正社員） 440 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 派遣 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給については期間が決まっていないため、あまり期待できません... (続きを見る)

(2.9)	株式会社アウトソーシングテクノロジー口コミ(7515件) 平均年収（正社員） 336 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:正直言って低い。が、未経験で雇ってくれるところはこんなもんか... (続きを見る)

(3.6)	株式会社リクルートスタッフィング口コミ(6142件) 平均年収（正社員） 486 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:インセンティブ等もあり、給与面は非常に良いと思う。住宅手当は... (続きを見る)

(3.4)	アデコ株式会社口コミ(5903件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / マネージャー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:実力主義ではなく、完全なる年功序列である。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社夢真口コミ(5123件) 平均年収（正社員） 348 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / エンジニアフォロー / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 社員評価制度:やる気があれば昇進のチャンスをいただける。数字を重視している... (続きを見る)

(3.5)	株式会社パソナ口コミ(4979件) 平均年収（正社員） 488 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:正社員の方は1年ごとに上がっていきます。ただ、給与水準は他の... (続きを見る)

(3.0)	株式会社オープンアップITエンジニア口コミ(4690件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / インフラ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給は年一回7月に今までの評価でどのくらい上がるか変わります... (続きを見る)

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