回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 1050万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 1050万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：大手ではないため、人事評価制度は整備されていない。ただし、常駐先からの評価、それと連動する契約継続の有無があり、また、当該評価に連動する形で契約金額の増額がある。その積み上げによる会社業績が各自の年俸に反映されるため、非常にシンプルかつ適切な、間接的な評価制度となっているように思う。