3.6

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株式会社名南経営コンサルティングの平均年収は494万円、年収範囲は300～950万円です（13人の正社員の回答）。

株式会社名南経営コンサルティングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを15件掲載中。

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株式会社名南経営コンサルティングの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
494万円	300~950万円	13人

（平均年齢33.3歳）

回答者の平均年収	494万円
回答者の年収範囲	300~950万円
回答者数	13人

（平均年齢33.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	350万円（平均年齢32.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	432万円（平均年齢32.6歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	950万円（平均年齢46.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	910万円（平均年齢35.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	450万円（平均年齢33.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	450万円（平均年齢26.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	394万円	450万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社名南経営コンサルティングの口コミを探す

回答者：男性/ 営業等/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マネジメントコンサルティング事業部

3.6

口コミ投稿日：2023年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	27万円	5万円	90万円

年収	450万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:
決算賞与があり、個人、所属チーム、事業部の業績によって変動する。
そのため、個人の営業数値が反映されるようになっている。

評価制度:
等級ごとの評価項目が明示されており、半期ごとに振り返りがある。
現在の等級の要件を満たすと、並の評価。上位等級の要件を満たすと、高い評価となり、昇進に繋がる。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：半期に一度、自分自身で半年を振り返り、自分がどんなとこを成し遂げたかを

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収チェッカー的なサイトで、年齢と年収を入れて、大卒、男性、大企業縛り

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	5万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	150万円

給与制度:可もなく不可もなくといった感じ。平均的にはもらえていたかなと感じます。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:当時はみなし残業を含む年俸制でした。そのため、巷で言うような賞与は12

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 法務部

4.0

口コミ投稿日：2024年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
660万円	40万円	5万円	100万円

年収	660万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:名古屋では大手の税理士法人のため、給与提示額、賞与提示額、手当の提案額

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は悪くなかったと思う。評価制度:労働対価としての給与という感覚が行

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:無駄をそぎ落としたシンプルな制度でした。当時は残業80時間付きで、実質

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司に気に入られるかどうかが非常に影響する。個が強いため価値観が合えば

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制で前年の実績に応じてやったらやっただけ評価

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：新卒の場合、月収で額面金額32万円と水準以上はある。ただしこれには見な

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【残業代について】適正か、適性でないかと言われれば適性ではなかった（当

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】ありました。実際使わな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】役職者には支払われていたよ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無・金額について】退職金

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株式会社名南経営コンサルティングの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月18日

福利厚生:退職金は前払いです。オフィス環境:駅から近いため、環境

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無・金額について】退職金

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回答者：女性/ 製造販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

給与制度:当時の最低時給よりは少し良い位でした賞与、各種手当は無し評価... 続きを見る

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会社名	株式会社名南経営コンサルティング
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	http://www.meinan.net/
所在地	愛知県名古屋市中村区名駅１丁目１－１ＪＰタワー名古屋　３４Ｆ

従業員数	46名
設立年	1984年
資本金	100百万円
代表者	佐藤公俊
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社名南経営コンサルティングの平均年収は494万円、年収範囲は300～950万円です（13人の正社員の回答）。

株式会社名南経営コンサルティングで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを15件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:業界の中では非常に高い支払いである。残業時間の幾分かも見込み... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	350万円（平均年齢32.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	432万円（平均年齢32.6歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	950万円（平均年齢46.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	910万円（平均年齢35.0歳）
その他（公務員、団体職員他）	450万円（平均年齢33.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	450万円（平均年齢26.0歳）

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