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株式会社LiveParkの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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回答なし
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口コミ投稿日：2022年08月23日

回答者： 男性/ CWO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 執行役員 CWO

4.1
口コミ投稿日：2022年08月23日
企業カルチャー・社風:
ネット企業とテレビ局とクリエイティブ企業からそれぞれ人が集まった会社なので、ネット企業の「自由さ」「冷静さ」、テレビ局の「より面白いものを作ろうとする気概」「コンプライアンス遵守」、クリエイティブ企業の「お祭り感」「クライアントに迷惑をかけないよう締めるところは締める」がごっちゃに混じっている。

組織体制・コミュニケーション:
フラット

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティへの意識はある。ルートがあればそういう採用も積極的にすすめていく。

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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】良くも悪くもない。一日中誰も話さず、静
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4.1 最新の回答：2022年08月23日
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