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One人事株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。One人事株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを309件掲載中。ライトハウスは、One人事株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 技術開発部/ 部長

4.6

口コミ投稿日：2021年06月27日

事業の強み:
国立大学の人事給与システムのドップシェアを長年キープしているところは、他にはない大きな強みだと思います。また、大学に限定せずに、その他公共機関にそのノウハウを横展開していることも強みになっていると思います。
「人材マネジメント」というのはどの会社でも必要な機能をパッケージとして展開しているところは、今後に期待できるところだと思います。競合が多いマーケットだとは思いますが、それだけに大きく化ける可能性もあり将来性は高いと思います。
ダイバーシティの強みを生かして、技術、人材、コスト、品質の面でそれぞれの特色を生かした体制の構築ができます。また、緊急で要員の確保が必要な時なども、社内のSES事業のメンバーを共用できます。対応力の高さと品質・コスト・マンパワーのバランスは大きな強みだと思います。
WEB技術を中心とした先進的な技術を持っていることと人事給与に関する業務ノウハウが豊富でパッケージビジネスをする上の重要な要素を合わせて持っていることが大きな強みです。

事業の弱み:
ダイバーシティの弱みとして、時々、方針の徹底がされずに組織としての統一感がなくなる場合があり、結果としてちぐはぐな動きになってしまうことがあります。
公共に特化しすぎていることから、リスク回避のための事業開拓が疎かになっているように見えます。
事業が人事系の業務に特化しすぎていることから、環境の変化に対応できるか不安があります。

事業展望:
上場企業になること

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回答者：男性/ バックオフィス系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年09月27日

事業の強み:取引先がお硬い業種なので、継続性がある事業と思います。事業の弱み:オ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月19日

事業の強み:官公庁や国立大学が顧客のほとんどを示しているのが

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月16日

事業の強み:自社サービスもあるので、派遣のみの会社よりは屋台骨はしっかりしていま

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回答者：男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月13日

事業の弱み:ソフトウェア開発以外の分野では、受託案件等の分野を広げることが難しく

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年10月28日

事業の強み:エンジニアだけではなく営業や営業アシスタントも外国籍がいるため、文化

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回答者：男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システムエンジニアリング事業部/ プロジェクトマネージャー

4.3

口コミ投稿日：2020年10月27日

事業の強み:公共系に強いパッケージがあるところ事業の弱み:SESが大半なので、案

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年02月15日

事業の強み:SES事業だけではなく、別の柱（パッケージ事業）でも支えられているこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

雇用の安定性：社員の出入りが非常に激しい会社であった。1年在籍していればベテラン

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

成長性・将来性：会社の事業はSESとパッケージソフトの2本立てである。パッケージ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月08日

仕事内容：客先派遣の会社にしては、給与他の条件は良かったが営業のスキルが低く、何

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ システムエンジニアリング事業部/ プロジェクトマネージャー

4.3

口コミ投稿日：2021年01月22日

事業の強み:人事院勧告に従ったニッチな人事給与システムを持っており、官公署に販売

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】入社して以来、自社へ帰社する機会が1

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月13日

新規事業への取り組み：主軸以外の収入源を模索しているようだが、基本的に人を金だと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

成長性・将来性：シェア率の高い自社内パッケージがあり、大手企業や官公庁にも導入さ

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回答者：男性/ リーダー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業事業部営業部/ 主任

4.3

口コミ投稿日：2020年12月04日

事業の強み:U-PDSは公的機関に特化した唯一のシステムなので、公的機関には信頼

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月18日

仕事内容：結果さえ出せば文句言われない。結果が全てなので、金が欲しいだけであれば

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日

会社の安定性：まだベンチャー企業ということもあり今後どうなるか不安な面も多少あり

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

雇用の安定性：できる人はどんどん辞めて行きます。私が入社して半年で少なくとも3人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日

成長性・将来性：これまでは社員数も少なく、技術者は外部派遣でのプロジェクト参画が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日

仕事内容：採用担当の仕事として特に中途社員の面接を中心に行なっているが、スキルを

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月13日

事業での社会貢献：人事給与パッケージで社会貢献していることは分かるが、開発部隊は

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

成長性・将来性：プログラミングスクールもそうですが、新規事業も始まっており、会社

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

新規事業への取り組み：プログラミングスクールも最近始り、その他事業も始まっている

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日

仕事内容：技術の仕事をしていますが、やりがいのある仕事に就けていると思います。ス

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日

仕事内容：プロジェクト現場で働いているが、問題があったら営業に相談出来る体制が整

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月03日

仕事内容：かなり、多くSEや開発系は、寝る暇さえない。中国人が中国人同士で相談し

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

仕事内容：【個人の裁量】SESの場合、出向する状況によるかと思います。客先へ1人

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

仕事内容：開発の仕事をしてますが、チャレンジできる環境だと思います。様々任せても

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月25日

新規事業への取り組み：教育の事業も始まっているように、新たな事業が立ち上がってい

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】基本SESの場合は客先での仕事になるので、役

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月30日

雇用の安定性：中途採用がほとんどのため、その点は気にしなくて大丈夫だと思います。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

仕事内容：客先常駐でのシステム開発要員として派遣される業務形態。３次請け、4次請

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

仕事内容：【他部署との関わり】そもそも、部署は名前だけで実態が無い。しっかりした

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月19日

仕事内容：【他部署との関わり】ほとんどない。関わることが無いので、なんとも感じな

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会社名	One人事株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.nisshin-sci.co.jp/
所在地	東京都品川区南大井6丁目26-2大森ベルポートB館8F

従業員数	505名
設立年	2008年
資本金	50百万円
代表者	唐沢雄三郎
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:金融系事業に大きな強みがある。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マネージャー事業の強み:商社の子会社なので、親会社ビジネスは強い事業の弱み:社員に優... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:新規事業はあまりないように思う。組織体制が今年から変更になっ... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1688件) 平均年収（正社員） 612 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / Webマーケティング / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:扱う商材は基本自社商品のため商談のしやすさはある。事業の弱み... (続きを見る)

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