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株式会社メディアステーションの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
成長・キャリア開発:
接客としてのスキルアップは勿論ですが、組織に属する一員として必要な考え方や、収益的な観点での営業の考え方も学べます。
また、ショップというチームを機能させる為に人を動かすマネジメントのスキルが身に付きます。

働きがい:
明確な熱い想いを持った尊敬出来るリーダーが存在し、そのリーダーの仕事への姿勢や考え方を間近で見て学べること。
そのリーダーの期待に応える事や、将来的に自身がそのリーダーのようになる事を目指せる点に働きがいが感じられます。

また、携帯電話のハードだけでは無くライフに直結したサービスで商品の価値をお客様に提供し、ライフプランナーのようにお客様の一生に深く関わりを持つ業界として更に拡大しており、生活を豊かにする情報革命の担い手として活躍することが出来ます。

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月21日
成長・キャリア開発:大手の代理店なので教育はしっかりしています。中途採用で異業種
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回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月20日
働きがい:働きがいでは、私は接客業なのでお客様との日々のコミニュケーションを通し
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:新人教育、研修費用及び期間は充実している。しっかりと自身で営
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回答者: 男性/ スマホ販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ モバイル事業部

3.9
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:若いうちからどんどんチャレンジできるため成長性は◎接客するた
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回答者: 女性/ 第二営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:接客営業が中心なため、基本的な対人スキルを得られることができ
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回答者: 女性/ スマホ販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アドバイザー

3.2
口コミ投稿日:2021年05月13日
成長・キャリア開発:人と関わることが好きだったので仕事自体はやりがいを持って出来
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月17日
働きがい:自分が持っている知識で、お客様を笑顔にできること。携帯販売の情報は毎年
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回答者: 男性/ 販売/管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
成長・キャリア開発:単純な接客に関する考え方だけでなく、営業面やマネジメント面な
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回答者: 男性/ モバイル販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:指定の資格を取得すると手当
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回答者: 男性/ ショップスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソフトバンク事業部

3.1
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:携帯キャリア認定の資格を取ることで20000円〜80,000
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回答者: 女性/ 第二営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月11日
成長・キャリア開発:接客スキルや営業スキルは身につくと思う。数多くの人と触れ合う
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月18日
成長・キャリア開発:本社や現場の店長クラスは、代表との距離も近く、会社のビジョン
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:販売職であるものの、営業職のような意識の高い研修を受けること
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
成長・キャリア開発:ソフトバンクの社内資格を取得できる機会がありますが、他の代理
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