口コミ投稿日:2022年08月30日
口コミ投稿日:2022年12月01日
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
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2.7
東京都府中市住吉町5丁目3-44新中河原ビル
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 所長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ドライバーという職種のため、一人で仕事をすることが多くなりま...
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3.0
東京都足立区竹の塚2丁目32-13八重洲竹ノ塚ビル 3F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:私がいた頃は、それぞれの班毎に役割分担があり、こうしたほうが...
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2.8
東京都葛飾区奥戸5丁目12-4
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:やはり上司によっても人間関係は変わります。楽しそうな雰囲気の...
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3.4
東京都港区西新橋3丁目20-1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:保守的。普通の日本の企業と思ってもらえれば良い。全体的に穏や...
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3.1
愛知県名古屋市東区葵1丁目19-30マザックアートプラザ 15F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経理
企業カルチャー・社風:挑戦には寛容。組織体制・コミュニケーション:それほど悪くはな...
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2.7
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目12-7大宮西口第二大栄ビル 2F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 業務課/ 無
企業カルチャー・社風:物流業なので倉庫間の協力体制は充実している組織体制・コミュニ...
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2.9
東京都新宿区西新宿817-1住友不動産新宿グランドタワー25階
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社の同僚とは朝と夕方に数時間顔を合わせるだけで、日中は1人...
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2.8
大阪府大阪市西区南堀江1丁目4-19なんばスミソウビル 9F
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:ミスをせずに、やる気があればアピールしたら少しずつ色々やらせ...
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2.8
神奈川県横浜市中区南仲通2丁目15
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:昔から社風は堅実であり、今も変わっておりません。社内も和やか...
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2.7
福岡県糟屋郡久山町久原字原2859-1
生活インフラ・交通・運輸・物流・倉庫
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ なし
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは良くも悪くも昔の会社なイメージがある。た...
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株式会社ジェーラインエクスプレスのカテゴリ別口コミ(72件)
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- 運転手 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
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最新の回答:2023年09月14日
- 湘南営業所 / 事務職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
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最新の回答:2023年02月06日
- トラックドライバー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
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最新の回答:2022年09月27日
- ドライバー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年08月30日
- どらいばー 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
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2.3
最新の回答:2022年08月08日
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株式会社ジェーラインエクスプレスの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務年数でのステップアップしかないためあまり期待しない方がいい。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の風通しは良さそうだが皆腹が黒そうでよく分からない。
ダイバーシティ・多様性:
男女共に当たり障りのない感じ。自分が見た限りでは外国籍の人はいない。ワークスタイルはその仕事一本でしかやれないと思う。