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株式会社六大工業の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 積算/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月15日
働きがい:
前職は建築積算の仕事をしていましたが、解体工事の積算は全く異なるもので、入社した当時は戸惑っておりました。ですが、分からないことは先輩方に聞き、丁寧に教えてもらえ、少しずつですが覚えていく事ができました。
解体工事は建物の構造、立地条件や周辺道路環境、アスベストなどの有害物によっても施工方法も変わっていき、それを踏まえて見積書を作成しなければなりませんが、受注に繋がった時の達成感は大きいです。

回答者: 男性/ 現場代理人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月09日
働きがい:私は同業種の他社から転職してきて現場での能力には自信が有りましたが、P
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回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月07日
成長・キャリア開発:実務経験を積み、経験実績にてキャリアをステップアップすること
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年04月12日
成長・キャリア開発:仕事を覚える為に積極的に資格を取得させてくれるし、他業者との
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回答者: 男性/ 工事部工事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年04月12日
成長・キャリア開発:現場をこなして行くことで様々な事が経験でき、大きなキャリアや
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月15日
働きがい:建築と違い、様々な立地条件や解体するには難しい建物を自ら計画した解体計
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】会議ではどんどん言いたいことがあったら言っ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】基本チーム7人8人ぐらいでやりますが下請けな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】必ず一人は他の部署と一緒です。立場上、管理
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】もても身につくスキルが高く、やればや
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】仕事の流れで、上司に連絡しその都度上司
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の能力は高いと思います。しかしついていけない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】とても寛容だと思います。ただ書類が多いので書く
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】社長や会長は年間一回あえばいいほうで、基本課長まで
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