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株式会社TOKAIケーブルネットワークの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社TOKAIケーブルネットワークで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを93件掲載中。ライトハウスは、株式会社TOKAIケーブルネットワークへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月21日

企業カルチャー・社風:
上の言うことは絶対という空気はある。上下関係にも厳しく、体育会系の空気が流れている。

組織体制・コミュニケーション:
比較的人はいいので話しやすいが、成績が伴っていないと説教が多い。

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回答者：女性/ 営業、販促事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月09日

組織体制・コミュニケーション:部署によりかなり差がありますが、仲の良い雰囲気です

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.2

口コミ投稿日：2022年05月19日

企業カルチャー・社風:わからない組織体制・コミュニケーション:上長と営業員のコミ

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月07日

企業カルチャー・社風:件数重視の営業会社組織体制・コミュニケーション:社員のコミ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月25日

企業カルチャー・社風:人間関係は良好なので自ら動けば丁寧に教えてくれる事が多い。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年07月18日

企業カルチャー・社風:上司との距離は近いと思う。支店によって士気は違いがあるため

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年08月18日

組織体制・コミュニケーション：社員同士の関係は良好なので、コミュニケーションは多

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年08月24日

組織体制・コミュニケーション：組織体制は、会社の規模からするとコンパクトに感じま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月23日

企業カルチャー・社風:基本的にはトップダウン。基本方針があり、獲

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回答者：男性/ ユーザーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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回答者：男性/ プリセールスSE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:社風はソリューション部隊はかなり活気があるが設備方はあまり活... 続きを見る

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会社名	株式会社TOKAIケーブルネットワーク
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.thn.ne.jp/
所在地	静岡県沼津市寿町8番28号メディアプラザ

従業員数	236名
設立年	2012年
資本金	1000百万円
代表者	鈴木光速
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9495件)
2		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(2777件)
3		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(666件)
4		KDDI株式会社 3.4 口コミ(4411件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3215件)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 業務委託組織体制・コミュニケーション:プロパー社員以外に、委託社員、派遣社員、親会社からの出向者な... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 保険 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 契約社員企業カルチャー・社風:月に何回か面談があったり悩みがないかなど聞いてくださっていま... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / コールセンターオペレーター / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員組織体制・コミュニケーション:他拠点で短期間勤務するなど交流の機会があります。上司と話しや... (続きを見る)

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