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NHNPlayArt株式会社の成長・働きがいの口コミページです。NHNPlayArt株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを79件掲載中。ライトハウスは、NHNPlayArt株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月10日

仕事の裁量権:
中途入社１年目にして出来ること・やりたい事は何でも任せて貰えます。その時々のチームの都合にもよりますが。

成長支援制度:
選択式の支援金を貰えます。資料の購入や映画鑑賞など自身の成長に使ってくださいという福利厚生制度です。

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月25日

成長・キャリア開発:自分で仕事を見つけていかなければいけないので、積極的に参加し

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年10月13日

成長・キャリア開発:中途に関しては、資格取得手当や研修はまったくないです。新入社

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回答者：女性/ エンジニアリーダー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年10月15日

成長・キャリア開発:エンジェル制度という、入社してから数カ月は、先輩社員がOJT

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回答者：男性/ デザイナー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年08月28日

成長・キャリア開発:プロジェクトに所属してスマートフォンの運営制作か新規開発にひ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】店長やリーダーになると、少

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】部下任せでサポートはあまりない。連携し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジしやすいが、アピール力な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】専門性を求められる点で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】技術部門による技術解説のセミ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】サービスをリリースするために部門が一致団結するこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月13日

働きがい：成果が、お問い合わせとして利用者から文章で具体的に送られてくるので、サ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月13日

働きがい：提供しているサービスに対するフィードバックがお問い合わせとしてきますし

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回答者：女性/ QAエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月01日

成長・キャリア開発:頑張っても昇給がないのでお金でモチベーションが変わる人にとっ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】上司とは毎日話す機会があるので、意見や

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】ゲームに関しての見る目は変わると思い

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【周囲のサポート】研修や先輩からのサポートも勿論ですが、分か

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】非正規雇用でも発言できて、良い意見は積

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】どちらかと言えば個人だったと思い

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】日本語翻訳がおかしいところがあり、そこを

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】発売前のゲームのバグを見つける

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:【チーム重視or個人重視】成果主義なのでチームプレイの場合は... 続きを見る

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東京都台東区松が谷１丁目９－１２ＳＰＫビルディング６０３

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:プレミアムバンダイの運営に関わっているので、メジャーなアニメ... 続きを見る

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3.4

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【一番やりがいに感じる点】配属先からの評価で給料が上がったこ... 続きを見る

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株式会社サンシーア

4.0

東京都新宿区西新宿 4-15-7 パシフィックマークス新宿パークサイド３F

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:ITエンジニアの場合は、案件次第で成長ができると思われてい... 続きを見る

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

働きがい:積極的に自分の役割を明確にして得意分野を伸ばせます。いろんな... 続きを見る

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会社名	NHNPlayArt株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.nhn-playart.com/
所在地	東京都港区虎ノ門１丁目２３－１虎ノ門ヒルズ森タワー　２２Ｆ

従業員数	200名
設立年	2015年
資本金	100百万円
代表者	丁佑鎭
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1649件)
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