同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都品川区荏原4丁目16-8
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の採用は男性よりも多いことがあり、責任...
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3.3
神奈川県横浜市都筑区
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
京都府京都市中京区烏丸通二条上る蒔絵屋町260京都新聞トラストビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休から復帰する女性社員は少なくない。ただし、制度が整...
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3.6
愛知県名古屋市中区栄2丁目2-1広小路伏見中駒ビル6B
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム開発部
女性の働きやすさ:妊娠・出産など育児に関する事に対して会社も理解してくれており...
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3.1
東京都目黒区目黒1丁目24-12オリックス目黒ビル 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チーフ
女性の働きやすさ:産休・育休は同業の中でも充実していると思う。男性では、1年間...
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3.3
大阪府大阪市北区中之島2−3−18中之島フェスティバルタワー29F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の割合も比較的多い方かと思います。産前産後・育児休暇制度...
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3.0
東京都品川区東品川4丁目10-27住友不動産品川ビル 12F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:育休産休制度があり女性が長期的に勤務できる環境にはありました...
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3.4
東京都千代田区富士見1丁目6-1富士見ビルフジビュータワー飯田橋 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:本社の人間は男性が多いが、アルバイトは関わる事がほとんど無い...
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3.3
東京都渋谷区千駄ヶ谷1丁目14-5千駄ヶ谷インテス
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職もおり、働きやすいと思う。また正確の強い女性が多...
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3.7
東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル10階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休を取ることは可能だが、復帰に関して難しい点がある...
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株式会社要のカテゴリ別口コミ(66件)
株式会社要の回答者別口コミ(13人)
- 開発部 / アプリ開発 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年11月18日
- エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年09月14日
- 正社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年06月23日
- 開発部 / なし / エンジニア 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2022年07月20日
- プログラマー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年09月06日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社要の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
全社員の半数程が女性の社員がおります。
IT業界ですと、どうしても男性社員が多くなる傾向がありますが、未経験の方が入られて、教育をおこなって現場に出ていかれており、男性女性の差があまり感じられません。
逆に社内が明るくなり、社内環境もすごくよくなります。
女性が多い職場でありがちなギスギスしたことはありません。