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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2022年11月14日

成長・キャリア開発：自身のキャリアアップを考え、入社を決めました。仕事への向き合

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2022年11月21日

働きがい：私がこれまでにやりがいを感じたのは、クライアント様や加入者様等の相手の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月28日

成長・キャリア開発:特に支援などは無かったと思います。働きがい:チームワークの良

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年02月07日

成長・キャリア開発：社会人経験・実務経験もない私でしたが、「会社と一緒に成長して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年02月07日

教育・研修：業務未経験の人でも第一線で活

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年02月29日

成長・キャリア開発：成果が出ないときは厳しい言葉をもらうことはあるが、成果が出た

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回答者：男性/ テレアポインター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CATV事業部/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年03月25日

成長・キャリア開発:電話対応が上手になれるパソコン作業を覚えられる研修はしっかり

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2024年03月01日

成長・キャリア開発：ジョブローテーション制度があることが大きな特徴だと思う。コー

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回答者：回答なし/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月25日

成長・キャリア開発:OJTは最低限です。説明し何度か練習すらば即実践。自分から進

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回答者：女性/ カスタマーセンター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月01日

成長・キャリア開発:１ヶ月の研修がありました。特に成長を感じたときはありません。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年08月17日

成長・キャリア開発:資格などはありま

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回答者：男性/ えいぎ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月17日

働きがい:対面営業が好きな方は訪問販売による営業力が身につきますので，頑張った分

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会社名	株式会社One's Will
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://oneswill.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿5丁目2-3M・R・Cビル3F

従業員数	260名
設立年	2011年
資本金	26000000円
代表者	冨永　賢一
決算月	12月
平均年齢	29.7歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クイック 3.9 口コミ(564件)
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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / なし / なし成長・キャリア開発:未経験から事務仕事が可能なので、挑戦しやすいかと思います。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / サクラシード / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員成長・キャリア開発:資格などを取ると昇給するかと言った具体的な話はあまりなかった... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 受付 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員成長・キャリア開発:研修は半年間しっかりありました。半年間経ってようやく独り立ち... (続きを見る)

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