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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：【周囲からのサポート】なるべく多くの方がフォローにまわってくれる。新

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長・キャリア開発：訪問介護では、さまざまな疾患を抱えた方を相手にするので、病気

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

教育・研修：【周囲からのサポート】休みの日に入れる人がいないから入ってくれとサー

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】おばあちゃんと一緒に散歩にいったり話したり「

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：できなかったことが少しでも出来るようになったり、会話をしていく中で前向

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

働きがい：【仕事のやりがい】ご利用者様から感謝されありがとうと沢山言われる。また

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】ご年配の方相手なので敬語やマナーなど

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】人の生死に関わる仕事のため少し医療的な知

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

教育・研修：300ほどの研修項目があり、充実している。新卒は特に研修がたくさん組

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

教育・研修：少ない人員配置の中、業務に勤しんでいるので、研修の機会があっても参加

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

働きがい：介護と言う仕事柄常に人と接しているので、感謝の気持ちや言葉を頂けた時に

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月26日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】私はデイサービスで働いていたので

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

教育・研修：教育、研修の機会は十分に保たれていると感じる。内容もＬＧＢＴ研修があ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

働きがい：シフト制で定時で上がることが全くできません。それに、場所にもよりますが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長・キャリア開発：仕事をしていて、コミュニケーション能力が向上する。嫌でもいろ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】利用者様やご家族様にによろこんでいただけた時

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長・キャリア開発：人間関係が恐ろしく悪いところと、いいところが極端すぎるので、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月14日

働きがい：新規事業という事もあり、会社全体でのバックアップ体制が大きい点はとても

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月20日

教育・研修：【研修制度について】ほぼ無い。現場任せ。現場にできる人がいればいいが

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月15日

教育・研修：1からの職場作りのため、職員同士での意見のぶつかり合いはあります。し

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月15日

成長・キャリア開発：オープニングからの職員ですので人間関係がとても良いです。また

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月25日

働きがい：現場のチームケアの努力で利用者様の状態が良くなったり、笑顔が見られた時

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年11月14日

教育・研修：新規事業なので未だ未だ専門的研修の体制が出来ていないのでこれから少し

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】会社に従順であり社員に対して不

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2017年02月05日

働きがい：訪問介護正社員は利用者訪問だけでなく、カンファの出席や計画書作成、シフ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2017年02月05日

働きがい：訪問介護においての話ですが、人と接する仕事が好きな方はやりがいは感じら

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2017年02月05日

教育・研修：実践で役に立つのか疑問の研修がある。本社で実施している介護技術研修は

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月15日

働きがい：人と人とのやり取りであることから、利用者様の日々の体調・状態の変化によ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月15日

働きがい：利用者様の生活介助を通じて、喜び・笑顔・感動を与えてもらえること。より

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2017年02月05日

教育・研修：研修は本社でコーチングやリスクマネジメントなど様々な物を実施している

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年01月16日

働きがい：ご利用者様との交流。やはりお手伝いをさせて頂きその結果感謝されるという

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2017年02月05日

成長・キャリア開発：会社自体は、ともかく、職場は比較的良い雰囲気で介護技術を教え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月03日

働きがい：労務のプロとして様々な方から頼られるのでとてもやりがいがある。自分の成

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

働きがい：毎日同じことを繰り返すため、如何に仕事を押し付けるかを考える人も多く頑

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

教育・研修：希望をすれば系列のスクールに少し安く給料天引きで通える。ただ、仕事を

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会社名	株式会社ケア21
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.care21.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区堂島2-2-2　近鉄堂島ビル10F

従業員数	4308名
設立年	1993年
資本金	100百万円
代表者	依田雅
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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(3.1)	株式会社ニチイケアパレス口コミ(643件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 14 時間
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