口コミ投稿日:2024年04月04日
口コミ投稿日:2024年04月09日
回答者: 男性/ 調査工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年04月04日
回答者: 女性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
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東京都中央区日本橋蛎殻町2-10-11
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3.0
東京都品川区大崎1丁目11-3
不動産・建設・建設
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2.8
東京都港区芝1丁目4-7ニチガビル
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3.6
東京都渋谷区東2丁目29-12
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長野県松本市小屋南1丁目13-1
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2.7
大阪府茨木市京都銀行茨木ビル 6F
不動産・建設・建設
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3.2
東京都渋谷区渋谷1丁目16-14渋谷地下鉄ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署によります、いい部署もあります、悪い部署もあります。運次...
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3.1
東京都港区虎ノ門1丁目17-1虎ノ門ヒルズビジネスタワー 6F、7F
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組織体制・コミュニケーション:一定の部署とのやり取りはあるが、それ以外はあまりない。人数が...
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東京都杉並区高円寺南2丁目12-3
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3.0
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不動産・建設・建設
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最新の回答:2024年04月09日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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当社の組織体制は、風通しの良さとオープンなコミュニケーションを重視しています。上司と部下の間やチームメンバー同士の関係においても、階層性よりも対等な関係を重んじ、意見交換や情報共有が自由に行われる文化が根付いています。上司は常にオープンでアクセス可能であり、従業員は自分の考えや提案を率直に述べることができます。このような風通しの良さが、アイデアの創出や問題解決において前向きな環境を育んでいます。
また、当社の社員はきさくで友好的な人が多く、新入社員や他部署のメンバーともすぐに打ち解けることができます。会話やコミュニケーションは堅苦しさを排除し、自然な流れで行われます。これにより、協力的なチームワークが生まれ、目標達成に向けた取り組みが円滑に進行します。
さらに、当社は自由な社風を大切にしています。従業員は自己裁量権を持ち、自らのアイデンティティやスタイルを尊重される環境が整えられています。このような自由な社風が、従業員のモチベーションを高め、創造性やイノベーションを促進しています。