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株式会社GEEXの成長・働きがいの口コミページです。株式会社GEEXで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを46件掲載中。ライトハウスは、株式会社GEEXへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：女性/ 人事総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年07月21日

成長・キャリア開発：
開発未経験者やロースキルで入社した社員は、必ず先輩社員と共に現場に配属されます。そこで下流工程から基礎を学び、個人の成長とともに上流工程も経験できるよう、2名以上のチームでの参画の体制を整えています。希望がない限り、プロジェクトの異動もないので、腰を据えて技術を学べる環境です。
支援制度としては、社内研修、社外研修があります。
社内研修は個人の技術レベルに合わせて、会社独自の技術問題集や、市販の参考書を利用しての学習環境が整っています。
社外研修に関しては、希望者は「カリキュラムが自由に選べるSEカレッジ」を無料で受講できます。
また資格取得支援として、「書籍購入サポート（社員が要望した技術書籍を会社で購入）」「資格支援サポート（資格取得（合格）後に申請者に受験料補助）」もあります。
もくもく会として、社員自ら立ち上げたReact勉強会など、技術力アップのための個別勉強会も開催されています。
社員の「やりたい」「こんな制度があったらうれしい」という意見が、社員の成長を後押しする会社の制度として形になっています。

働きがい：
「やってみたい」と提案した事を一旦受け止めてくれて、「やってみよう！」と会社として前向きに後押ししてくれる点と、もちろん前向きな意見ばかりではない場合もありますが、アドバイスも含めて、一方通行ではないやりとりができるところもやりがいを感じます。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年09月05日

成長・キャリア開発：自分は開発未経験で入社し、自社研修を経て、先輩社員と一緒に配

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月16日

働きがい：能動的に動く人と動かない人で成長に大きな差が出てくる。特に未経験者やI

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回答者：男性/ 技術者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月05日

成長・キャリア開発：現場未経験者であっても、個人のレベル感に合わせた社内研修によ

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年10月05日

働きがい：もちろん配属先にもよるかとは思いますが、私の配属先ではいろいろなサービ

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年10月01日

成長・キャリア開発：経験の浅い者であっても先輩社員と共に現場配属されるため、フォ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

成長・キャリア開発：IT企業なので基本出向ですが、社長がよく気にかけてくれたり、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

教育・研修：毎回、決まった教育カリキュラムがあるわけではないので全員が同じ経験が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月26日

成長・キャリア開発：会社が上から役割を決めるのでは無く、一人一人の個性を活かす社

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

教育・研修：現状、中途採用で経験者がメインとなる率が高い。その為、未経験者の採用

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

教育・研修：技術に不安があっても研修を受けられたり、内部で勉強会を開いたりしてサ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

働きがい：自分のやる気と努力次第でやりたい仕事にチャレンジさせてもらえる点。周り

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

成長・キャリア開発：基本的にはお客先常駐で仕事をする。その参画できる案件が多種な

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月25日

働きがい：自分のやりたいことをできる会社だと思います。希望の客先常駐先を探してく

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月26日

成長・キャリア開発：自分の意見が通りやすい会社です。もちろん反対意見があれば指摘

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月26日

成長・キャリア開発：仕事の現場で積極的に関われば、その分、自分を成長させることが

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業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://geexjp.com/
所在地	東京都渋谷区桜丘町4番17号PORTAL Apartment＆Art POINT 203

従業員数	27名
設立年	2014年
資本金	7百万円
代表者	小黒隆介
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

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