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回答者：回答なし/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月25日

企業カルチャー・社風:
古風な営業と新しいSE
SEには常に挑戦する環境が与えられています。風通しも良いです。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流もあり、比較的仲の良い会社だと思います。規模が小さいこともあるでしょう。

ダイバーシティ・多様性:
部署にもよりますが男性が多いです。女性管理職は最近増え始めました。国籍はほぼ日本。

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月26日

企業カルチャー・社風:挑戦はしているほうだと思うが、どちらかというとこの業界で遅

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業/ 課長

2.2

口コミ投稿日：2024年02月24日

企業カルチャー・社風:社員の仲は悪くなく、居心地は良いと思います。これから入社す

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月05日

企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います、カルチャーに関しては今だに何を推し

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回答者：男性/ サービス＆サポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス＆サポート

3.2

口コミ投稿日：2021年10月25日

組織体制・コミュニケーション:部署ごとに階を分けている訳ではないので、他部署の人

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年02月10日

組織体制・コミュニケーション:風通しのいい職場だと感じます。縦のつながりも横のつ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年02月16日

企業文化・社風・組織体制：仕事のスキルや貢献度以上に人間性の行動、言動、態度が強

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

企業文化・社風・組織体制：営業系の部署中心に体育会系の社風が強くあり、バリバリ働

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

1.9

口コミ投稿日：2019年03月31日

企業文化・社風・組織体制：体育会系の会社で活発に飲み会や休日でのプライベート付き

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商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:全国職と地域職に分けられており、前者は全国転勤があるため給与... 続きを見る

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メトラー・トレド株式会社

3.1

東京都台東区池之端２丁目９－７池之端日殖ビル　６Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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SBC&S株式会社

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商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

企業カルチャー・社風:自由な環境で、派閥や何かしら規制のあるような社風ではない。組... 続きを見る

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株式会社明成商会

3.5

東京都中央区日本橋本町４丁目８－１４東京建物第３室町ビル　４Ｆ

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:取締役を含めた部長以上の役職の人員は5年程度で退職してしまう... 続きを見る

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会社名	ベル・データ株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.belldata.com/
所在地	東京都新宿区西新宿2丁目1-1

従業員数	240名
設立年	1991年
資本金	30百万円
代表者	鈴木明一
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(512件)
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社員口コミ回答者：男性 / ES / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員組織体制・コミュニケーション:正直、営業所によって雰囲気は全然違います、運ゲーです。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:法令遵守に重きをおいておりクリーンで良いとは思うがやりすぎ感... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:リスクを取らない社風。組織体制・コミュニケーション:上司次第... (続きを見る)

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