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株式会社ファンテックスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ ビデオ社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月31日
組織体制・コミュニケーション:
社員同士距離が近く、上下関係があまり厳しくないように感じる

ダイバーシティ・多様性:
男女比率は女性の方が多いと思う。
外国籍の人がいるかはわからない。

回答者: 女性/ サウンド&シネマアドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メディアート事業部/ スーパーバイザー

2.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
企業カルチャー・社風:結局、会長の一声で全てが決まる組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 映像制作・販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年01月07日
企業カルチャー・社風:男女年齢者歴は関係なく、成果を出し結果を出せば役職が付きま
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回答者: 女性/ ビデオ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ブライダルビデオ/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月23日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は良い方だが、事業所、人や上司による。わり
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回答者: 男性/ ビデオ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月29日
企業カルチャー・社風:どっちつかず停滞気味?組織体制・コミュニケーション:現場に
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回答者: 回答なし/ PA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
企業カルチャー・社風:やってみたい仕事があれば出来るだけ尊重してくれますし、業務
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回答者: 男性/ 撮影スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:人生は働く事を美徳としていて、私自身は嫌な社風ではありませ
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回答者: 男性/ 音響/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月29日
組織体制・コミュニケーション:全体的に幹部の方とも接しやすい雰
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回答者: 男性/ ブライダル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ブライダル/ 平社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:トップダウン型。組織体制・コミュニケーション:話はしやすい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
企業文化・社風・組織体制:真面目だけど面白い人が多くて、人間関係は良好です。上司
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2019年10月04日
企業文化・社風・組織体制:いい人が多くて働きやすい。社員はみんなで協力し合う風土
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月04日
企業理念の浸透:「心を形に」この考えは、全社員に浸透してるとおもいます。社員は常
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制:若い社員が多く、中堅に近づくにつれ退職して行く傾向。経
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回答者: 男性/ 映像制作/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月20日
企業カルチャー・社風:結婚式の演出を行うという業務内容上、感動の為に最善の手を尽
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回答者: 男性/ 音響・照明担当/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 宇部事業所

4.8
口コミ投稿日:2021年01月16日
企業カルチャー・社風:自身の意見を尊重して頂きました。恵まれた職場環境であったと
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