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株式会社TOKAI(ザ・トーカイ)の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 37万円 4万円 80万円
年収 530万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
基本給プラスボリュームインセンティブ。契約件数に応じ歩合給が増える。残業代も問題なく支給される。やる気と実力があれば30歳前半くらいまでは一般的な同年代の給与より稼げる。

評価制度:
昇進昇格は早く実力主義。40-50代の中間層が全くいないので結果を出せば1年未満でも役職は付きます。
ただ給与体系も変わるので良し悪しはあります。役職が上がっても今後会社規模や売り上げが伸びなければ責任だけが増えメリットは感じられない環境。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 37万円 4万円 80万円
年収 530万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:昇給、昇格機会は年に一度基本的には営業成績で判断される。年間予算
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 1万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 112万円
給与制度:みなし残業はないため、残業すればするだけ残業代は出る。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ ガス営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 24万円 4万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与面に関しては、良いと思う。働けばお金は稼げます。評価制度:営業はや
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:評価は全て数字によって左右されている。毎月の数字達成が最低限であり、昇
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業

3.4
口コミ投稿日:2021年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約がすべての会社なので、会社が設定した目標件数よりも多く契約を取って
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:設立間もない企業で、手当に関しては十分なものがありません。しかし休日や
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2021年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給と、毎月業績によってのインセンティブが支給される。頑張りがそのま
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業部営業課/ サブリーダー

3.0
口コミ投稿日:2021年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:在籍していた当時は、基本給+インセンティブ。基本給は年齢、在籍期間、役
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:まだ新しく社員数も少ないが、新規出店は積極的に行なっているため、急ごし
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 17万円 0万円 20万円
年収 220万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:賞与はまぁまぁだと思います。2〜3ヶ月分評価制度:男性は頑張れば昇進が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業職ということもあり、同様の経歴を持つ同世代と比較すると給与面は申し
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株式会社TOKAI(ザ・トーカイ)の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月21日
福利厚生:退職金、借り上げ社宅、グループ会社のストックオプションなど同業他社と比
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月09日
福利厚生:正社員には住宅補助、退職金有り。契約社員はないです。通勤手当は有りオフ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
給与制度:販売という業種のの中でも最安評価制度:契約社員なのに店長とか... 続きを見る
2.8
東京都港区新橋6丁目1-11
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:個人の実績で待遇や評価があまり左右されないため、真面目にやっ... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市中区富士見町8−8OMCビル
商社・その他商社
回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
給与制度:特に特徴はなかったと思います。バイトで働いた場合は賞与はもら... 続きを見る
3.1
東京都江東区富岡1丁目14-21
商社・その他商社
回答者: 男性/ 工業品販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当
給与制度:給与制度は不透明です。基本給を低く設定し、家族・営業・特別・... 続きを見る
3.8
神奈川県横浜市都筑区仲町台2丁目7-1
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年功序列。賞与は年2回。独身で若手の頃はかなりの住宅補助があ... 続きを見る

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