口コミ投稿日:2022年03月05日
口コミ投稿日:2021年12月08日
回答者: 男性/ 住宅設備機器設置工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月26日
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月26日
口コミ投稿日:2016年05月09日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.4
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3.5
大阪府大阪市東成区玉津2丁目1-5
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:NO残業デーと言いつつ、普通に残業がある。休暇は現場によって...
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2.8
東京都中央区入船3丁目6-3日本メックスビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業時間は同じ業界に比べるとかなり少ない。年休も上司に申請す...
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3.1
大阪府茨木市星見町22番11号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:怒られはしますが、休暇無し・残業は無制限です。
仕事大好きな... 続きを見る
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4.4
大阪府吹田市江坂町24-15末広ビル3F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期の時期とそうではない時期によって残業時間などは変わると...
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3.3
神奈川県横浜市西区高島1丁目1-2横浜三井ビルディング
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日休みや、長期休暇はしっかりもらえるが、通信キャリアのお客...
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3.4
大阪府大阪市北区梅田阪急ビルオフィスタワー 17F
不動産・建設・建設
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:もっと新人の育成に力入れるべき。入って数ヶ月で一人で外に出し...
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3.3
東京都新宿区西新宿3丁目7-1新宿パークタワーN 34F
不動産・建設・建設
3.4
東京都新宿区新宿6丁目27-30新宿イーストサイドスクエア 12F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:毎日2時間から3時間の残業になります。また2週に1回休日出勤...
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3.0
大阪府大阪市天王寺区味原町13-11-2味原トータルライフ7F
不動産・建設・建設
2.8
大阪府大阪市浪速区日本橋4丁目8-12
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日は110日と少ないです。また、有休休暇は5日使えます...
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株式会社ニチエネのカテゴリ別口コミ(40件)
株式会社ニチエネの回答者別口コミ(7人)
- 小売 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年07月14日
- 住宅設備機器交換工事 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年03月05日
- 住宅設備機器設置工事 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2021年12月08日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
1.9
最新の回答:2019年07月12日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2017年時点の情報
最新の回答:2018年10月26日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ニチエネの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
事務は残業少なめ。現場と営業は多い。休日出勤はほぼ無いがそもそも休みが少ない。
業務量軽減のために人増やしても増やした事を理由に業務を増やす。
多様な働き方支援:
多様な働き方はできない。リモートは事務の限られた人のみ。