企業カルチャー・社風:現場からの叩き上げ管理職が揃っていたので、発言には説得力があ...
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同じ業界の企業の口コミ
3.1
東京都中央区日本橋大伝馬町14-1住友生命日本橋大伝馬町ビル
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 男性/ 管理職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売営業/ 店長
4.1
群馬県桐生市広沢町２丁目３０３７－２
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】パートさんが多く、ほとんどが女性です。アット...
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3.6
神奈川県鎌倉市雪ノ下３丁目１－３１
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】6時間以上働けば1時間は必ずとれる。削ら...
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3.3
静岡県浜松市東区
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員同士仲良くやり易いが、やはり陰では色々あ...
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3.5
大阪府大阪市中央区淡路町２丁目３－５
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:本部の営業と各店舗のスタッフが密に連絡を取りあいながら、日々...
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2.8
大阪府大阪市中央区備後町４丁目３－３ハツトウビル ３Ｆ
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:ほとんどが20代の女性なので年が近い同僚が多かったです。みん...
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3.1
東京都港区南青山５丁目７－１７小原流会館 ６Ｆ
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 女性/ 商品担当/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:やる気がある人には機会を与えられる環境。経営陣が変わったので...
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3.4
東京都墨田区錦糸１丁目１１－１６
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ SPA本部/ 店長
企業カルチャー・社風:挑戦出来る事は多い組織体制・コミュニケーション:部署により違...
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3.4
岡山県倉敷市
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 女性/ 接客販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:上司によります。ダイバ...
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3.5
東京都渋谷区富ヶ谷１丁目１２－１０
流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維
回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:基本的には良い人が集まっているが、女社会なので険悪になること...
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株式会社storytellerのカテゴリ別口コミ（15件）
株式会社storytellerの回答者別口コミ（6人）
- 販売員 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
2.7
最新の回答：2024年03月01日
- 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.4
最新の回答：2024年02月28日
- サービス アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.0
最新の回答：2023年01月16日
- 店舗スタッフ アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答：2022年04月19日
- 販売員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.5
最新の回答：2022年10月13日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社storytellerの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
お客様はもちろんですが、作家様を大切にする会社ではあり、それはとても良い社風かとおもいます。
作家様とスタッフ同士の仲も良くポップアップにも参加していただく作家様が多かったです。
組織体制・コミュニケーション:
社員になれるような体制はありましたが、コロナの影響でなれず社員3人あとはアルバイトでした。
いまはどうかわからないですし、店舗によっては違ったかもしれないです
ダイバーシティ・多様性:
働く時の服装など大まかな決まりはありましたが、それ以外は自由だったので働く時の身だしなみなど自分の好きなようにできたのはとてもよかった。