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セカンドシップ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.4
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セカンドシップ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。セカンドシップ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを41件掲載中。エンゲージ会社の評判は、セカンドシップ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年10月27日
口コミ投稿日:2021年08月20日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.3
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2018年12月11日
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
口コミ投稿日:2019年04月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月18日
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2.5
福岡県福岡市南区弥永5−11−15
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ ヨシケイ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業部/ なし
勤務時間・休日休暇:私は、未経験だったので仕事が遅く慣れるまでかなり時間がかかり...
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3.1
福岡県福岡市博多区博多駅東1−18−33博多イーストテラス10F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:オフィス勤務は、カレンダー通りに基本休めます。店舗は、シフト...
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3.3
東京都千代田区大手町1−1−3大手センタービル16F株式会社LEOC内
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:非常に長い。その日によって帰れる時間がバラバラなので、仕事終...
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3.2
大阪府大阪市中央区今橋2−1−1新井ビル
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部
勤務時間・休日休暇:所定労働時間に伴う多様な働き方支援:産休育休制度あり、時短勤...
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3.2
神奈川県大和市深見西2−6−28
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:圧倒的な人手不足です。場所によって残業は違うとは思いますが、...
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2.8
東京都港区芝浦2−14−5ユニベル田町ビル2F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:勤務時間は各々のライフスタイルに合わせて調整出来ます。アルバ...
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3.4
千葉県千葉市美浜区中瀬1−5−1
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:休み希望は通るが、土日祝感謝デー、従業員販売は強制出勤。長休...
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3.3
東京都港区芝大門2丁目4-7
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年末年始等は勤務時間が早くなる。また勤務時間が長くなることも...
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3.3
東京都品川区大崎1−11−2ゲートシティ大崎イーストタワー3F
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:夏季冬季に関しては会社も長期休暇を推奨している為、取得しやす...
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3.1
新潟県長岡市大島本町2−甲552−5
流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア
回答者: 男性/ PR営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ほぼ、残業がない点はありがたいです。しっかりとした計画を立て...
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セカンドシップ株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
店長のマネジメント能力によります。力のある店長は週2日しっかり休んで、勤務日も定時前に上がっていました。
反面で人を使うのがうまくない店長は、年度替わりや年末年始の時期に特にハードな出勤になっていました。
ですが、社員フォローがあったり、ショットワークスという日雇いマッチングサービスを全店で使っているので、一定以上の残業はありませんでした。
多様な働き方支援:
まずセブンイレブンの経営システム自体がリモートワークに向いていません。店舗に行って現場を見なさいというスタンスです。
ただ、セカンドシップでは各店に社用PCと店長用のスマホが支給されるので、うまく使えば大体のことは自宅でできていました。