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株式会社グロップエスシーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 技術/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月02日
組織体制・コミュニケーション:
会社の体制は正直古臭いと感じる。
コロナ渦以降、他社では帰社に関してはリモートが中心だが、この会社では月1で帰社日が設けられており、原則帰社する必要性がある。(リモートだと出席扱いにならない)
自分が所属している上司にあたる人には話を通しやすいが、その上の立場の人間とは会話がしにくい。
エンジニア同士の交流はあると感じる。

回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月14日
企業カルチャー・社風:体育会系だと思います。挑戦する機会は、資格等自分で勉強をす
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回答者: 男性/ 加工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月03日
企業カルチャー・社風:明るく、話し合いなどはしやすいです基本的にはやりたい事、前
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月13日
組織体制・コミュニケーション:まだ未熟な企業のため組織体制は変わりやすい状況です
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回答者: 男性/ ITマネージメントサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月24日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションについて、とても活発で
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年10月25日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは良いと思います。まず
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回答者: 女性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年10月23日
組織体制・コミュニケーション:チャットツールを使って、自社の社員と気軽にコミュニ
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回答者: 男性/ 所長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年05月21日
組織体制・コミュニケーション:地域のエリア、部署の垣根を超え、リモート等を用いて
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回答者: 男性/ 組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月29日
企業カルチャー・社風:会社としては案件を取ってきているので事業拡大を狙っています
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