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回答者：男性/ 一般職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月16日

働きがい:
遅くまで残ってバリバリと仕事をしたい、社内で評価をされて高年収を得たい、と考える人には働きがいがある環境であると言えます。反面、仕事とプライベートを両立したい、効率よくメリハリをつけて仕事をしたいと考える人には、それが実現できず悩むかもしれません。

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 自動旋工/ 無し

3.3

口コミ投稿日：2023年12月14日

働きがいを感じるポイント:時計の細かい部品をオペレーターで生産して、検査した後に

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月12日

成長・キャリア開発:資格の取得に支援などは特にないです。入社後一度だけ沖縄でのダ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業本部/ 課長

1.8

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:資格取得手当の制度ができ、やる気次第で自分の欲しい資格は取れ

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回答者：回答なし/ 営業職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月13日

成長・キャリア開発:基本的にOJTで、同行をして盗み覚えるという昔ながらのスタイ

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回答者：男性/ 製造派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月04日

働きがい:お金を貯めるのであれば選択肢としてありだと思います残業や深夜の手当もき

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回答者：男性/ 一般作業員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ トヨタ車体

4.8

口コミ投稿日：2021年08月10日

成長・キャリア開発:欠勤や遅刻がなく、派遣先との関係も良好と見られれば常駐のスタ

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会社名	Man to Man株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.man-to-man-g.com
所在地	愛知県名古屋市中区新栄１－７－７ＲＴセンターステージビル４Ｆ

従業員数	153名
設立年	2001年
資本金	50百万円
代表者	田中正次
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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