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株式会社リクルートの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 住まい/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月20日
福利厚生:住宅補助、社員寮はとくにないです。退職金は働いた期間によって、雇用形態
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生:基本特別な福利厚生はないが、通勤手当は当然あり、数年前から退職金は金額
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月20日
福利厚生:住宅補助がないのはいたいが、その分給与が高いので満足している。実家くら
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回答者: 回答なし/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経営管理/ リーダー

3.0
口コミ投稿日:2023年01月15日
福利厚生:通勤手当はある。退職金は以前は中途で5年以上勤めていわゆる当たり年等の
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月09日
福利厚生:基本的には全て給与として反映されているイメージのためあまり充実はしてお
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回答者: 男性/ PdM/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
福利厚生:住宅補助や寮はなし。それらが無い分、基本給が上がっている認識である。通
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 飲食division/ リーダー

5.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:福利厚生などは基本的な通勤手当など以外は特に目立ったものはないように感
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回答者: 男性/ RA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年06月05日
福利厚生:福利厚生は無いに等しい。退職金も最近制度が変更され、一律の支給となった
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月05日
福利厚生:住宅手当・社員寮無。通勤手当は満額支給(5,000円/月の上限有)オフ
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回答者: 女性/ RA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月11日
福利厚生:福利厚生は薄い。しかし、ワーママ・ワーパパに対する制度は多く、助かって
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:通勤は全部でますが、住宅補助などはありません。退職金も3年勤務すること
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回答者: 男性/ プロダクトマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月25日
福利厚生:リフレッシュ休暇があり実質週休3日の企業だが実際は指定休日が固まってい
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回答者: 男性/ RA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HRエージェント事業部/ メンバー

5.0
口コミ投稿日:2023年04月05日
福利厚生:基本は無し。その分月給などが高い。ただ、単身赴任手当などは結構もらえる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月21日
福利厚生:給与はいいものの住宅補助がないため、一人暮らしの人はきつい。そのほかの
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回答者: 女性/ CA、RA/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月24日
福利厚生:退職金は少し。給与が高めのためおおよそ不満はなかったが、強いてあげると
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月20日
福利厚生:一社統合前は、一定の年齢以上になると退職金が上がる仕組みだったが、制度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
福利厚生:住宅補助は全くない。通勤交通費は全額支給。人によっては地方から新幹線通
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回答者: 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リクルーティングアドバイザー

4.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
福利厚生:退職金や住宅手当、寮などの大企業としての福利厚生はほぼないが、給与でそ
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回答者: 男性/ CARA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月24日
福利厚生制度の満足点:各種休暇制度が非常に整っており、育児・出産・介護等との業務
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生制度の満足点:自由に働けるのは唯一の満足ポイント福利厚生制度の改善点:福
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:休日が多い点以外は、あまり印象にない。オフィス環境:テレワークが推進さ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:住宅手当はありません。通勤手当はあります。退職金制度もあります。オフィ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材

5.0
口コミ投稿日:2023年06月05日
福利厚生:通勤手当はきちんと出る 1時間以内で通勤できるのであれば新幹線通勤も可
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回答者: 男性/ リクルーティングアドバイザー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:基本的に在宅勤務がベースとなっている。金銭的な福利厚生は社員持株会程度
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲食

5.0
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生制度の満足点:フレックス制があったり、休みも有給プラスであったり大型連休
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回答者: 男性/ ソリューション営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:福利厚生は基本給が多い分ほとんどない。年1でアニバーサリー休暇を取得で
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回答者: 男性/ テックリード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
福利厚生:年収と被るが、この会社以上に待遇面で上回るところは無いと思うほどの水準
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 戸建流通営業部

4.2
口コミ投稿日:2023年06月08日
福利厚生:いわゆる福利厚生はあまり整っていない。オフィス環境:オフィスだけでなく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月19日
福利厚生:住宅補助、寮はいない。通勤手当は上限を超えない限り、全額支給される。退
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:会社が提携しているサテライトオフィスが2種類あり、家の近くで働くことが
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
福利厚生:住宅補助等の手当はない。退職金は社内規程が変わってしまい、どれだけ在籍
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回答者: 男性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:数年前にグループ会社統合により人事制度が改定。退職金等は以前の古い人達
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生:3年半勤務で100万の退職金がもらえます。住宅手当はなかったです。オフ
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回答者: 男性/ セキュリティ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:少々の資格手当。退職金は100万円。住宅補助どなし。通勤手当は出勤し日
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回答者: 男性/ プロダクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:フレックス休暇が有給と別に年15日程度取得可能。取得は必須であるため、
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