回答者： 男性/ 監督/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業工事
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 60万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 60万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
努力や経験を考慮して給与を決めてくれる。このような業種においては柔軟に対応してくれる企業である。
評価制度:
実力があれば高く評価をしてくれると感じた。現場関係であれば経験を活かして即戦力であればすぐに現場等で活躍できると思う。
新人はある程度経験を積んでから現場を任せられるような形
努力や経験を考慮して給与を決めてくれる。このような業種においては柔軟に対応してくれる企業である。
評価制度:
実力があれば高く評価をしてくれると感じた。現場関係であれば経験を活かして即戦力であればすぐに現場等で活躍できると思う。
新人はある程度経験を積んでから現場を任せられるような形